Вопросы оформления пособия по уходу за инвалидом после 1.5 лет и возможности его получения

Вопрос №13587451 из г. Горно-Алтайск
опубликован 09.12.2017, 04:11

Здравствуйте, я раьотаю на ставке 0.5 и получаю пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. Сейчас сыну 1.2, его признали инвалидом. В пн прелу оформлять документы в пенс. Фонд. Можно ли оформить пособие по уходу за инвалидом после того, как ребенку исполнитья 1.5 лет？Как я понимаю, пособие по уходу до 1.5 лет и пособие по уходу за инвалидом получать одновременно нельзя. Можно ли продолжать получать пособие по уходу до 1.5 лет, т.к. размер этого пособия выше？Обязательно ли нужно полностью уволиться лицу, осуществляющему уход？Можно ли осуществлять уход папе ИП？или ему следует закрыть ИП в таком случае？

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31116 отзывов

Здравствуйте. Подать заявление о назначении пособия по уходу за ребенком инвалидом можно после окончания выплаты пособия по уходу до 1,5 лет.

Работать в период получения этого пособия нельзя. Даже открытое ИП нельзя.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

09.12.2017, 04:23

спасибо,помогли

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Гуля

Автор вопроса

0 отзывов

Могу ли я продолжать работать на ставке 0,5 и получать пособие по уходу до полутора лет и одновременно ребенок получать пенсию по инвалидности? Благодарна заренее.

09.12.2017, 07:08

Спросить юриста

Еркаев Сергей Сергеевич

Юрист из города Рязань, стаж 7 лет

4.7 48673 отзывa

Доброго времени суток!

Безусловно, при работе не на полную ставку Вы будете получать пособие и дальше

Всего доброго, желаю удачи!

09.12.2017, 07:24

Спросить юриста

Евграфова Елена Алексеевна

Юрист из города Астрахань, стаж 27 лет

4.6 31116 отзывов

Здравствуйте. Ответы о возможности работы получения и пособия по уходу за ребенком-инвалидом - не верны. Вам подменяют понятие "пособие по уходу за инвалидом, и пенсия на ребенка-инвалида"

Работать и получать пособие по уходу до 1,5 лет - можно только в том случае, если Вы будет работать неполную рабочую неделю или неполное рабочее время. Если у Вас по договору всего 0,5 ставки, то это не считается неполным рабочим временем. Надо пусть на 10 минут, но короче установленный рабочий день.

Работать и получать пособие по уходу за ребенком-инвалидом - нельзя. Я Вам выше обо всем этом писала.

Всего Вам самого доброго и удачного разрешения проблем.

09.12.2017, 14:28

Спросить юриста