Они со старшей м/с решили мне создать такие условия труда, чтобы я уволилась, так как по-работе не могут ни за что зацепиться.

Добрый вечер. Со мной случилась вот такая ситуация, приняли меня на работу не официально в магазин. Проработав две недели, поняла что это не мое и решила уволиться. Сказала об это начальнице, на что она ответила чтоб получить свою зарплату и уйти нужно пройти ревизию товара и после ревизии со мной рассчитаются. Причем ревизия товара и прием товара были 6.12.2017. Что в этой ситуации можно сделать? И как сделать так чтобы не обманули и зарплату выплатили?

У меня такая ситуация я уволилась с работы связи с уходом на пенисию

Здравствуйте, у меня такая ситуация я уволилась с работы связи с уходом на пенисию, был заключен трудовой договор отработала 5 лет, выходное пособие мне не оплатили как мне в данной ситуации поступить, так как моим коллегам выплатили а мне нет, подскажите пожалуйста.

У меня сложилась следующая ситуация: я уволилась 31.07.2015 года, на испытательном сроке. В этот день мне не выплатили зарплату. А так как я уезжала из Москвы домой в Таганрог, то пообещали что руководитель переведет деньги на карту. Она перевела только 2500, вместо 18000 и утверждает, что это зарплата. (я работала консультантом о дела продаж). Что в такой ситуации делать?

Такая ситуация, в конце мая я решил сменить место работы офицально не уволившись, прошло 4 месяца и от этой организации в день выдачи аванса мне перевели аванс, как мне поступить в данной ситуации. Заранее Благодарен.

У меня сложилась такая ситуация:

Решила встать на учет в центр занятости, так как нет работы, чтобы платили пособие по безработице. Но так как нет справки о среднем заработке с последнего места работы, отказываются платить даже минимальное пособие, которое платят даже если нигде не работал.. Взять справку с работы не представляется возможным, так как после того как я уволилась, компания исчезла, никого не найти.. Подскажите что делать в этой ситуации, может где-то можно взять аналогичную справку?

(p.s. в архиве организации нет)

Незаконное увольнение, подскажи пожалуйста как не остаться в проигрыше в такой ситуации!

Здравствуйте, на работе случилась такая ситуация. Работаю оператором, всю свою работу выполняю, но есть но...уж больно чем-то не нравлюсь своей не посредственно начальнице. Работаю не долго на предприятие, так что поругаться из-за какой либо причины у меня просто не было времени, да и ругаться я не собиралась, т.к пришла туда работать, а не завязывать конфликты. Но сегодня без какой либо причины, узнала что меня хотят увольнять, решила уточнить у самой начальницы, на что ответа от нее не дождалась, тогда решила подойти к директору предприятия и поинтересоваться у него.

На что он мне ответил: начальница твоя сказала, что у тебя в работе много косяков.

Тогда я попросила мне показать их,на что она ответила: мол,косяки уже исправила, и соотвественно показать мне их не может.

Так вот может быть кто-то сможет мне посоветовать что в такой ситуации мне делать, и как не остаться дурочкой.

Работа мне нравится, уходить с нее не хотелось бы,но если же все таки меня уволят что бы работодатель тоже не остался без наказан, что бы я смогла с него поиметь денежную компенсацию, т.к эта ситуация очень не приятная!

Произошла такая ситуация на работе, мне в том месяце ошибочно перевели материальную помощь, а в этом из за их ошибки они решили удержать зарплату, по закону ли это?

Ситуация сложилась так. Работодатель не выплатил мне зарплату и я обратилась в инспекцию труда-руководителя предупредила об этом. Но когда дошло дело до выплаты зарплаты, она меня решила "кинуть" и не заплатить. Что делать дальше не знаю, но планирую обратится в суд, но кроме договора на руках у меня из документов об этой организации больше ничего нету.

Сложилась такая ситуация: работаю в компании 7 месяцев, решила увольнять так как за последние 2 месяца задерживают зарплату, к тому же выяснилось, что проработав все это время официально директор не уплачивал налог за меня и соответственно прервал стаж работы. Как быть в такой ситуации? Какие документы стоит просить у него? Как получить зарплату, может нужно брать с него расписку? Каким образом можно вернуть стаж? Помогите пожалуйста.

У меня на работе сложилась не хорошая ситуация. Выйдя с больничного, узнаю что обо мне говорят, что я находилась на работе в нетрезвом виде. Что мне делать, как доказать свою непричастность к этим словам. После таких высказываний в мой адрес меня ещё просят продолжать работать. Может я неправильно поступила, уволилась. Если я найду работу и будущий работодатель поверит этим слухам, как быть? Как можно поступить в данной ситуации?