Удержание 20% с зарплаты без объяснения - нарушение прав работников частного охранным предприятия, что можно сделать?
опубликован 30.12.2017, 10:46
Нет, без приказа незаконно удерживать часть заработной платы.
Соответственно, потребуйте обоснований от работодателя, затем обжалуйте эти обоснования.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 25 минут
Можете подать коллективное, либо личное заявление в трудовую инспекцию с просьбой проверки вышеуказанной действии работодателя, подача в надзирающий орган-прокуратуру тоже возможно. По человечески если жаловаться на работодателя, то эффективнее коллективно, а то если один обратитесь потом взаимоотношения будут напряженными и вероятнее всего вас просто "подведут" к увольнению, но решать безусловно Вам.
Юристы ОнЛайн: 65 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Как получить задержанную зарплату в охранном предприятии - практические советы и рекомендации
Обязан ли работодатель выплатить задолженную зарплату работникам за 4 месяца?
Имеет ли право ЧОП требовать вернуть мое удостоверение (лицензия) при моем увольнении?
Право сотрудников группы быстрого реагирования доставлять задержанных граждан в полицию на автомобиле частной охраны
Работаю в частном охранном предприятие, руководство требует купить камуфляжную форму одежды, имеют Лион и право?
Частное охранное предприятие закрывается без выплаты зарплаты - что делать?
Я работаю в частном охранном предприятии. Сколько раз в месяц нам должны платить зарплату.
Необходимость тахографов на Газелях в частных охранных предприятиях
«Ситуация с реорганизацией холдинга и права людей предпенсионного возраста»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут