Здравствуйте! Это не основание то что у вас есть ребёнок условия контракта должны исполняться если только вы мать одиночка то есть у ребёнка нет отца.

14.01.2018, 16:02

Спасибо за вашу работу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 7 минут

8 800 505-91-11

Юридическая фирма из города Красноярск

5.0 7 отзывов

Здравствуйте Людмила!

В соответствии с п. 9 ст. 10 ФЗ "О статусе военнослужащих" предусмотрено, что Военнослужащие женского пола и военнослужащие, воспитывающие детей без отца (матери), пользуются социальными гарантиями и компенсациями в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами об охране семьи, материнства и детства.

Таким образом, к Вам в полной мере применимы нормы Трудового кодекса РФ, закрепляющие права лиц с семейными обязанностями (глава 41).

В указанной главе закреплены Ваши права, многие из которых явно препятствуют направлению Вас в служебную командировку.

Освобождаются от служебных командировок::

1. Военнослужащие-женщины, находящиеся в декретном отпуске и в отпуске по уходу за ребенком до достижения 3 лет.

2. Военнослужащие-женщины - беременные, но не находящиеся в декретном отпуске, согласно медицинским документам.

3. Военнослужащие-женщины - одинокие матери, имеющие на иждивении детей до 14 лет.

4. Военнослужащие, подлежащие увольнению в 2012 году.

12.01.2018, 09:55

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 40 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я военнослужащая. Могут ли меня отправить в служебную командировку, есть ребенок 13 лет. Спасибо.

Юридические услуги в Ростов-на-Дону

Похожие вопросы