Возможность написать жалобу на начальника после увольнения за оскорбление - вопросы и права.

Жанна, здравствуйте!

Действиями Вашего начальника нарушены Ваши неимущественные права. Ст. 152 ГК РФ защищает эти права. Эта статья предоставляет право гражданину требовать опровержения сведений, порочащих его честь, достоинство или деловую репутацию в судебном порядке. Действующее законодательство предусматривает различные способы защиты: Гражданско-правовой, уголовно-правовой (административный). Срок давности неограничен - ст. 208 ГК РФ.

При Вами описанных обстоятельствах важно, чтобы были доказательства - свидетельские показания, видео/ауди записи. При их отсутствии - как будто ничего и не было.

Итак, по ст. 152 ГК РФ - "Защита чести, достоинства и деловой репутации " - это судебно-гражданский иск. Моральный вред. Сумма причиненного вреда оценивается судом вне зависимости от Вами объявленной.

Ст. 5.61 КоАП - "Оскорбление". Можно через прокуратуру, можно через суд. Санкции от 1 т.р до 100 т.р. при сильной доказательственной базе.

Ст. 128.1 УК РФ - "Клевета". Через суд. Санкции могут доходить до 2 млн. руб.

То есть по жизни не так все просто. Всегда нужно действовать по горячим следам и рядом должен быть тот, кто разбирается в законодательстве и может Вам все это объяснить и добиться справедливости.