Положен ли методический день логопеду в детском доме?
Логопед работает в детском саду не первый год, и получилось так, что директор детского сада ставит логопеда перед фактом, что кабинет логопеду не так уж нужен, что он может заниматься с детьми и в их групповых комнатах. Для этого логопеду предлагают поставить стол в спальне, чтобы логопед там, в дальнейшем занимался с детьми. А кабинет логопеда нужен директору, для того чтобы сделать там методический кабинет.
Суббота для учителя - логопеда рабочий день? Имеет ли право учитеь - логопед на методический день?
Есть ли документ, в котором указано, что логопеда в детском саду нельзя ставить в рабочую смену вместо заболевшего воспитателя? Если логопед должен будет идти на смену, как оплачивается логопеду такая замена?
Предусмотрен ли выходной методический день заместителю начальника по учебно-методической работе (гражданская должность) в военном подразделении?
В нашей детской школе искусств есть заместитель директора по основному виду деятельности. Это основное место работы и занимает полную ставку. В школе есть методические объединения для организации методической работы по направлениям, которые не являются структурными подразделениями. Может ли заместитель директора по основному виду деятельности руководить таким методическим объединением и на каких условиях? Спасибо!
Я инструктор по физкультуре в детском саду. Работаю на 1,25 ставки (10 групп). Положен ли мне методический день один раз в неделю? Спасибо.
В детском саду в летний период учителя-логопеда переводим на должность воспитателя по производственной необходимости на 1 месяц. У воспитателя рабочее время 7.2 часа в день. У логопеда 4 часа в день. Сколько времени логопед должен работать?
Скажите пожалуйста может ли директор детского дома выводить логопеда в субботу работать воспитателем, при этом во вторник ставить методический день? Спасибо!
Логопед работает полный рабочий день, но в детском саду нет групп для воспитанников с ограниченными возможностями, т.е все группы общеразвивающего вида. Каким документом руководствоваться при расчете отпуска логопеду?