1) Значение и необходимость должностных инструкций для председателя и ревизора в НКО\n2) Роль полномочий, прописанных в уставе, для совета организации и общего собрания в НКО\n3) Нужность заключения договора с
Здравствуйте! Вопрос такой: в НКО есть выборные должности, такие как: председатель (единоличный исполнительный орган, избираемый общим собранием), ревизор (контрольно-ревизионный орган), а есть коллегиальные органы: совет организации (постоянно действующий исполнительный) и общее собрание (высший руководящий). Так вот:
1) Нужно ли разработать должностные инструкции для председателя и ревизора (так как это конкретные люди)?
2) А для совета организации и общего собрания достаточно ли прописанных полномочий в уставе (ведь это же коллегиальные органы, а не конкретные люди для которых нужна ДИ)?
3) И еще: необходимо ли заключать договор с председателем, если он не получает заработную плату, а НКО действует от гранта (субсидии) на период действия определенного проекта?
Здравствуйте!
1) Разработка должностных инструкции для председателя и ревизора Федеральным законом "О НКО" не предусмотрена. В своей деятельности председатель и ревизор должны руководствоваться уставом организации.
2) Разработка должностных инструкций для членов таких коллегиальных органов, как Совет организации и общее собрание Федеральным законом "О НКО" не предусмотрена. Коллегиальные органы действуют в соответствии с утвержденным уставом, в котором закреплена компетенция органов, сроки их полномочий и порядок принятия решений.
3) Заключение трудового договора с председателем, не получающим зарплату, не требуется, он вправе осуществлять свою деятельность на общественных началах, бесплатно.
Спросить