Возможно ли работать с неполной ставкой и сохранить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет? Ссылки на соответствующие постановления.
опубликован 02.02.2018, 07:40
Добрый день, Анна! Можете выйти на работу на условиях неполного рабочего дня, написав об этом заявление. Если выйдете на полную ставку, то выплата пособия прекратится. Данный вопрос урегулирован ТК РФ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 3 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день! В соответствии со ст. 93 ТК РФ работодатель обязан установить вам режим неполного рабочего времени, но в своем заявлении вам необходимо формулировать именно "установить режим неполного рабочего дня или смены", в зависимости от условий труда, чтобы ФСС продолжал выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, так как просто досрочный выход на работу влечет отмену выплаты пособия.
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Как сохранить пособие по уходу за ребенком и выйти на работу раньше, работая учителем начальных классов?
Могу ли я выйти на работу на полставки, при этом сохранить пособие на ребёнка?
Как сохранить пособие при частичном выходе на другую работу в период отпуска по уходу за ребенком?
Возможно ли работать по договору на 0,9 ставки во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Как организовать официальное трудоустройство и сохранить пособие по уходу до полутора лет с соцзащиты во время декретного отпуска?
Вопрос о возможности совмещения работы учителя с отпуском по уходу за ребенком до 1,5 лет
Определение зарплаты при выходе на работу во время отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет и сохранении пособия
Вопрос: каким оброзом я могу сохранить данное пособие?
Как выйти на работу и сохранить пособие с соцзащиты по уходу за ребенком?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут