Учет нестраховых периодов при выборе пенсии по старости с 2015 года

Уважаемый Федор! Напоминаю Вам, что, начиная с 2002 года, в Пенсионном фонде находятся все сведения о страховых взносах и периодах работы гражданина, но только в том случае, если он работал официально и работодатель ответственно сдавал необходимую отчетность в ПФР. В 2003-2004 гг. органами ПФР от работодателей принимались так называемые формы СЗВ-К, где отражен стаж работы граждан до 1 января 2002 года. Эти формы обработаны, проверены и в настоящий момент применяются для установления пенсий. Поскольку, данные сведения имеются не на всех граждан и в них содержатся только те данные, которые внес работодатель, за периоды работы до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования для назначения пенсии в соответствующих случаях необходимо представить в ПФР первичные документы.

ПРАВИЛА ПОДСЧЕТА И ПОДТВЕРЖДЕНИЯ СТРАХОВОГО СТАЖА ДЛЯ УСТАНОВЛЕНИЯ СТРАХОВЫХ ПЕНСИЙ установлены Постановлением Правительства РФ от 2 октября 2014 года N 1015, согласно пункту 11 которого основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Пример судебной практики: bsa.chel-oblsud.ru

Примечание: в соответствии с ч. 1 ст. 218 КАС РФ гражданин вправе обратиться в суд с требованиями об оспаривании решений, действий (бездействия) ТО ПФР, если полагает, что ими нарушены его права, свободы и законные интересы; созданы препятствия к осуществлению им своих прав, свобод и реализации законных интересов или на него незаконно возложены какие-либо обязанности.