Задано вопросов 43, из них VIP - 21
Благовещенск, 10.02.2018, 17:44

Можно ли обжаловать дисциплинарное наказание за прогул на работе?

Вопрос №13850767 из г. Благовещенск
опубликован 10.02.2018, 17:44
Здравствуйте, помогите с советом. Работаю в школе учителем. На днях позвонили с больницы, моей дочери стало плохо, поднялась высокая температура. Я дала ученикам 9 класса задание (их двое в классе), попросила их позаниматься самостоятельно и побежала в больницу. Поторопившись, не успела предупредить администрацию. Меня не было в школе 20 минут, с учениками было всё хорошо. После урока ко мне подошла директор, спросила причину отсутствия на уроке, я объяснила. Директор сказала написать объяснительную. Я принесла её через день, но в этот же день меня ознакомили с приказом о дисциплинарном наказании в виде замечания, написав правда, что я отказалась писать объяснительную. Скажите, пожалуйста, могу ли я обжаловать этот вид наказания, других у меня не было, ведь я объяснила причину отсутствия. Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Валентина, отказ от дачи объяснительной удостоверяется комиссионно в форме акта в составе трех человек. Раз акт не составлен, то объяснительная подана. Вы можете обжаловать дисциплинарное взыскание обратившись в комиссию по трудовым спорам, а потом в суд.

С уважением, кандидат педагогических наук Ю.В.Королев.

12.02.2018, 13:43
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 день

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских