Правда ли что матерей одиночек не ате сковывают?
опубликован 13.02.2018, 17:51
Одинокие матери, имеющие детей в возрасте до 14 лет, в соответствии с трудовым законодательством, пользуются всеми льготами. Статья 261 ТК РФ предусматривает, что расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида до 18 лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя, не допускается. Исключение составляют увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5–8, 10 или 11 ч. 1 ст. 81 или п. 2 ст. 336 ТК РФ. Среди указанных оснований отсутствует п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, предусматривающий увольнение работника по инициативе работодателя в связи с несоответствием работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. Переводить указанных лиц без их согласия на другую, ниже оплачиваемую работу трудовым законодательством также запрещено, поэтому проводить их аттестацию на предмет соответствия занимаемой должности нет никакого смысла.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 12 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Где обратиться, если администрация г.Новочеркасска отменила льготы по оплате за садик для матерей-одиночек?
Какие права, льготы у матерей одиночек.
Детсады города омска
Сокращение работников - должны ли матери-одиночки подвергнуться увольнению вместе со всеми или ожидать ликвидацию предприятия?
Финансирования 2017
Какие льготы и права есть у матерей-одиночек
Скажите есть ли права у матерей одиночек на выбор школы?
Какие выплаты и льготы у матерей одиночек в
Правда ли что родителям без официального дохода не будут выплачивать детские пособия и касается ли это матерей-одиночек?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут