Неотгуленный отпуск - что делать и как получить отпускные при наличии декретного отпуска?
опубликован 16.03.2018, 13:35
Здравствуйте. Как быть.. У меня есть неотгуленный отпуск. С 1 апреля 2016 я ушла в декрет не отгуляв очередной отпуск. В ноябре 2017 я вышла на работу, ребёнку было 1,4. С февраля 2018 опять ушла по уходу за ребёнком до 3 лет. Как быть с моим неотгуленным отпуском? Как получить отпускные? Спасибо.
Здравствуйте!
Единственным случаем, когда выплачивается компенсация за все неиспользованные отпуска, является увольнение. Желаю вам удачи!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 2 часа
А если я не собираюсь увольняться?
Добрый вечер Мария, отпуском Вы можете воспользоваться после того как закончится Ваш отпуск по уходу за ребенком, тогда и получите отпускные.
Добрый вечер! Если вы не собираетесь увольняться, то можете использовать его в сроки, согласованные с работодателем. Право на выплату компенсации возникает при увольнении. Так можете просто отгулять.
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопрос о замене периода декретных пособий на более выгодный
Изменение дат отпуска по уходу за ребенком в заявлении на замену лет при расчете больничного
Как заменить года для расчета декретных с 2012-2013 г на 2013-2016 года?
Право на отпуск за 2013-2014 и 2015-2016 годы перед уходом в декрет - учитель начальных классов спрашивает.
Как заменить расчетный период при начислении больничного по уходу за ребенком
Возможно ли заменить 2013 и 2014 годы на 2010 и 2011 годы для расчета декретных во время второго отпуска по уходу за ребенком?
Вопрос по расчету декретных - какие года мне будут учитывать при повторном декрете?
Как рассчитать декретный отпуск при нескольких периодах отпуска и 5-месячной работе в 2011 году?
Какие годы можно использовать как расчетный период в декрете в данной ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут