Начальник требует переработку без доплаты - как защитить свои права и найти решение

Вопрос №14009820 из г. Саранск
опубликован 20.03.2018, 17:52

Здравствуйте работаю на заводе токарем. Начальник заставляет вот уж второй месяц меня работать по 12 часов и выходить по субботам на работу из за большого плана и нехватки рабочих рук, при этом ничего не доплачивает, кроме того что я сделал. Сегодня я ушел с работы вовремя отработав восьмичасовую смену, при этом начальник кричал что уволит меня и будет докапываться из за всего и еще много много гадостей наговорил. Что мне делать, как можно поставить его на место?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Варгина Ксения Викторовна

Юрист Москва

4.6 1042 отзывa

Уважаемый Сергей!

Главное, держите себя корректно и не поддавайтесь на провокации. Вы не написали, Ваш начальник, который кричит, это и есть Ваш работодатель, который подписывал Ваш трудовой договор?

В любом случае, пишите Докладную записку на имя работодателя, в которой изложите факты переработки (даты, количество переработанных часов, в т.ч. в ночное время). Укажите также, что указания отдавались в устной форме и никакой компенсации Вы не получали, что противоречит Трудовому кодексу РФ. В конце напишите, что просите разобраться в вышеуказанной ситуации и произвести доплату за переработанные часы.

Докладную пишите в 2 экземплярах. Один отдайте работодателю или секретарю с отметкой о принятии и датой на Вашем экземпляре.

Удачи!

20.03.2018, 18:34

Спасибо)

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 42 минуты

Похожие темы:
Работаю по 12 часов
Работа на заводе
Работа в субботу

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 13 из 47 462 Поиск Регистрация