Оплата переработок в ресторане.
Вопрос №14064885
из г. Сургут
опубликован 03.04.2018, 17:13
опубликован 03.04.2018, 17:13
Добрый день, я работаю официантом в ресторане, договор со мной и работодателем заключен на 0.5 ставки с оплатой 9000, в договоре у меня не указано за какое количество часов или же объем выполненным работ я эти деньги получаю. По факту работодатель выплачивает мне по 60 рублей за каждый отработанный час + процент от продаж ресторана.
В чём собственно мой вопрос-работодатель считает что он в праве ставить мне смены по 12 часов в день с одним выходным в неделю и не считает что работая в таком графике у меня получаются "пераработки" которые он должен оплачивать. Прав ли в данном случае работодатель? Имею ли я право подать на него в суд что бы в судебном порядке добиться оплаты всех часов которые "накапали" после восьмичасовой смены в полуторном и двойном объеме?
Своего письменного согласия привлекать меня к таким сменам я не давал, на мои возмущения и желание получить выходной или уйти со смены после 8 отработанных часов мне грозят штрафом и увольнением.
Читать ответы (0)
Юридические услуги в Сургут
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Изменение графика работы и оплата труда
Почасовая оплата на работе с переработкой и праздничными днями - возможно нарушение
Нарушение трудового законодательства - неучет праздничных часов при оплате сверхурочных работы
Оплата и график работы воспитателя детского дома - сверхурочное время, выходные и праздники
Вопрос о расчете заработной платы по отработанным часам и окладу при отсутствии указания количества отработанных
Вычет праздничных дней из годового графика - как правильно считать отработанные часы?
Права работника по графику работы при наличии неустановленного графика в трудовом договоре
Как отказаться от выездного обслуживания и защитить себя от увольнения в ресторане
Вычет отработанных часов из годового графика за донорские дни - законно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут