Как вернуть отработанные часы?
Вопрос №14239999
из г. Киров
опубликован 25.05.2018, 15:51
опубликован 25.05.2018, 15:51
Добрый день! У меня такой вопрос. Я работаю администратором в одном из магазинов. У меня график 5 на 2, 8 часовой день. Иногда вызывают на работу раньше, и уже работаю не 8 часов, а 12-14 часов. Заведующая сказала, что проставит подработку, но в итоге все подработанные часы она отдала племяннику менеджера, который работает вместе со мной. У него 28 часов подработки и он их не отрабатывает. Когда я задала вопрос заведующей, по какому праву она отдала ему все подработки, когда у нее работают люди с утра до вечера и она не проставляет им часы, на что она ответила, что те подработки которые она отдала племяннику у менеджера он отдает ей деньгами и она пробивает не продающиеся товары в магазине. На что я ей ответила, что в первую очередь она должна была проставить все часы людям которые выходили на подработку, а потом с оставшимися часами делать что хочет. На что я услышала, что я могу выйти на работу позднее. Но у меня рабочий день по договору начинается с 12:00. Как мне добиться того, чтобы она отдала сотрудникам, которые у нее были на подработке их заслуженные часы?
Читать ответы (0)
Похожие вопросы
Были отпечатаны дни и время, когда желающие могут выйти в свободное время или в свои выходные дни.
Как защитить свое право на рабочее время при работе по вахтовому методу на месторождении - вопросы и ответы?
Подработка для продавца-кассира - как это может негативно повлиять на его будущее?
Возможность подработки по совместительству для госслужащих - оформление и конфиденциальность
Ограничения на подработку при смещенном графике - что говорит закон?
Я работаю в ООО продукты питания, график 3 через 3 по 14 часов
Права и ответственность при отказе выйти на подработку без предоставления нового графика - ситуация на работе
Как правильно оплачивать подработки при сменном графике в больнице?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут