Считая, что первый учредитель не имеет права принять на работу нового директора.
опубликован 07.06.2018, 15:43
В ООО - 2 учредителя. У одного - 40%, у второго - 60%, он же - генеральный директор. Второй учредитель скончался. Первый учредитель (у которого 40%), как единственный участник на данный момент назначил (принял на работу) нового ген. директора. Данная процедура была проведена на основании Устава, Решения единоличного участника и Приказа о назначении. Заполнена и нотариально заверена Форма 140001 Р. Данная форма принята налоговой и выдан документ о внесении изменении в ЕГРЮЛ. С этим документом новый ген. директор идет в банк для того, чтобы получить доступ к банковскому счету. В банке требуют договор доверительного управления. Считая, что первый учредитель не имеет права принять на работу нового директора. Нотариус отказывается заключить договор по причине того, что новый ген. директор и первый учредитель - выготоприобретатели. А третье лицо для назначения доверительного управляющего в данном случае не нужно. Кто прав?
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Вопрос: Какой директор, в период с 27.06.2012 г. по 06.07.2012 г., имеет право подписывать финансовые, кадровые
Ситуация с передачей доли в ООО - новый ген. директор угрожает и требует отменить решение собрания
Как правильно оформить продажу доли в ООО и назначить нового директора?
Единственный участник будет оспаривать электронно-цифровую подпись нового Генерального директора в суде
Нужно ли делать новое решение о назначении Генерального Директора при покупке долей в ООО?
Если - да, то кто ее получает и на основании чего?
Директор и как он сможет доказать что с момента принятия решения о назначении нового директора он не руководил обществом?
Или два -- в первом листе З я указываю данные на старого ген.
Оформление приказа о назначении нового генерального директора и единственного участника ООО в случае выхода одного
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут