В определенных случаях, непрерывный трудовой стаж сохраняется, например - если перерыв в работе не превысил двух месяцев (Действующий Приказ Минтруда РСФСР от 22.11.1990 N 3 "Об утверждении Инструкции о порядке предоставления работникам предприятий, учреждений и организаций, расположенных в Архангельской области, Карельской АССР, Коми ССР в составе РСФСР, в южных районах Дальнего...). Кроме того, время, в течение которого гражданин в установленном законом порядке получает пособие по безработице, стипендию, принимает участие в оплачиваемых общественных работах, время, необходимое для переезда или переселения по направлению органов службы занятости в другую местность для трудоустройства, а также период временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, призыва на военные сборы, привлечения к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской службе), исполнением государственных обязанностей, НЕ ПРЕРЫВАЮТ трудового стажа (ст. 28 Закона № 1032-1 "О занятости населения в РФ").

26.06.2018, 06:37

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 3 минуты

Парфенов Валерий Николаевич

Юрист из города Новокузнецк, стаж 30 лет

4.8 80127 отзывов

Уже с 2007 года нет понятия непрерывного трудового стажа Раньше нужно было в течение 21 дня устроиться на работу чтобы сохранился непрерывный стаж Сейчас же нет такого-имеет значение страховой стаж.

26.06.2018, 05:23

Спросить юриста

Похожие темы:
Устройство на работу
После увольнения
Сроки увольнения

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 56 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

В течении какого срока после увольнения для устройства на другое место работы не прерывается трудовой стаж.

Юридические услуги в Владивосток

Похожие вопросы