Если в семье два ребёнкаирвалида то может ли один из родителей получить 8 дней оплачиваемых дополнительных выходных.

Количество дополнительных оплачиваемых выходных для родителя ребенка-инвалида в семье с 3 детьми

Сколько дополнительных выходных положено если в семье 3 ребёнка инвалида, при ребенке инвалиде один из родителей имеет право на 4 дополнительных оплачиваемых выходных.

Читать ответы (1)

Возможность использования оплачиваемых выходных для компенсации переработки на химическом предприятии при 12-часовом

Я работаю на химическом предприятии по 12 часовому 4 х сменному графику, по этому у меня в течении года набегает большая переработка. В следствии этого всех работников, работающих по такому графику, заставляют брать дополнительные неоплачиваемые выходные. Я являюсь родителем ребёнка инвалида и мне по закону положены 4 дополнительных оплачиваемых выходных каждый месяц. Поэтому у меня возник вопрос - могу ли я, для недопущения переработки, вместо неоплачиваемых выходных брать оплачиваемые выходные положенные по закону т.е. таким образом гасить переработку?

Читать ответы (1)

Как учитывать дополнительные выходные дни работника, заботящегося о ребёнке-инвалиде, при составлении графика работы персонала?

В подчинении находится работник, пользующийся правом на предоставление дополнительных выходных дней по уходу за ребёнком-инвалидом. Как работодателю составлять месячный график работы персонала, чтобы учесть эти дополнительные выходные, если работник в любой момент может придти и написать заявление на предоставление этих дополнительных выходных дней?

Читать ответы (6)

Родители ребенка-инвалида имеют право на дополнительные оплачиваемые выходные дни

Я как один из родителей ребенка инвалида (до 18 лет) имею право на дополнительные оплачиваемые выходные дни. "В соответствии c частью 1 статьи 262 Трудового кодекса Российской Федерации одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены между собой по их усмотрению". У меня возник вопрос, должен ли работодатель вычитать налог 13% из этих выплат, ведь их оплачивает государство?

Читать ответы (1)

Дополнительный оплачиваемый отпуск для матери-одиночки - правила и исключения

Отпуск дополнительный оплачиваемый (10 календарных дней), которым может воспользоватся мать-одиночка, даётся без учёта выходных и праздничных дней. Если выходные суббота и воскресенье, они не учитываются в этом случае, я правильно понимаю?

Читать ответы (1)

И как часто надо писать заявление о предоставлении дополнительных оплачикаемых выходных: на каждый выходной, на месяц или на год?

Я являюсь мамой ребёнка инвалида, можно ли заменить дополнительные выходные компенсацией или нет. И как часто надо писать заявление о предоставлении дополнительных оплачикаемых выходных: на каждый выходной, на месяц или на год?

Читать ответы (1)

Возможно ли принять справку с факсимильной подписью второго родителя для использования дополнительных оплачиваемых

Можно ли принимать справку с факсимильной подписью, предоставленную вторым родителем об использовании дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми инвалидами.

Читать ответы (3)

Сроки написания заявления о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных

Работник написал заявление о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных 4 дней в сентябре. Писать заявление необходимо ежемесячно, или один раз в год пишется?

Читать ответы (1)

Правомерность установления дополнительных неоплачиваемых выходных на предприятии - анализ отношений работодателя и работников

Правомерно ли ли установление дополнительных выходных дней? Мы работаем по скользящему графику (2 дня работаем, 2 дня отдыхаем). После новогодних каникул мы должны были выйти на работу 9 января, но работодатель установил нам ещё дополнительные выходные до 12 января. Естественно мы сильно потеряем в зарплате, так как ничего не оплачивается. Правомерно ли ли установление дополнительных выходных дней, так как работодатель говорит, что может устанавливать дополнительные неоплачиваемые выходные. На какие статьи, кроме 157 ТК РФ я могу опираться?

Читать ответы (2)

Право на использование дополнительных выходных дней для родителей детей-инвалидов - разъяснения и возможности

У меня ребенок-инвалид, использую на работе право 4 дополнительных оплачиваемых дня. В ст.319 прочитал, что имею право на то, что каждый месяц могу еще и один день брать за свой счет. Подскажите, пожалуйста, действительно я могу вместе использовать право на получение 4 выходных дней оплачиваемых и один не оплачиваемый в месяц и плюс 2 недели за свой счет в год?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Если в семье два ребёнкаирвалида то может ли один из родителей получить 8 дней оплачиваемых дополнительных выходных.

Краснодар - онлайн услуги юристов