Возможно ли получение декретного отпуска при отсутствии на работе после устройства

Вопрос №14376651 из г. Хабаровск
опубликован 10.07.2018, 00:50

Устроилась на работу 29 ноября 2017 года, перестала посещать работу в конце декабря 2017, по сегодняшний день числюсь как сотрудник, и я в положение, могу ли я рассчитывать на декретные?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Жигалина Анна Александровна

Юрист Хабаровск, стаж 13 лет

4.9 180 отзывов

В ком смысле вы числитесь? Вам зарплату выплачивают? Или вы просто приказ об увольнении не подписывали и трудовую не забирали? Разница большая! Если роботодатель за вас до сих пор перечисления по налогам делает, то вы можете рассчитывать на декретные, их ФСС рассчитывает из размера вашей зарплаты за два последних года. А вот если не переводит - то декрет вы можете пойти как неработающая и получить минимум предусмотренный пилотным проектом в Хабаровске.

10.07.2018, 01:04

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 14 минут

Дарья

Автор вопроса

0 отзывов

Ни каких денег мне не платит сейчас работодатель.

10.07.2018, 06:14

Спросить юриста

Жигалина Анна Александровна

Юрист из города Хабаровск, стаж 13 лет

4.9 180 отзывов

Значит вы у работодателя уже не числитесь, уволили вас. В декрет пойдете как неработающая и получите по среднему пособия и декретные. В Хабаровске действует пилотный проект и декретные платит не работодатель а ФСС.

10.07.2018, 15:23

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 77 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможно ли получение декретного отпуска при отсутствии на работе после устройства

Юридические услуги в Хабаровск

Похожие вопросы