
Распределение стимулирующих надбавок в школах - кто включен и кто исключен?
Я работаю в школе учителем и размер моей зарплаты во многом зависит от стимулирующих надбавок, которые выделяются ежемесячно на школу. Распределением этих надбавок занимаются директора школ. Вопрос в следующем: фонд надбавок, выделяемый на школу, распространяется на всех работников школы, включая бухгалтеров, юристов и т.п., или на работников, непосредственно занятых в образовательной сфере? И второй вопрос: имеет ли право главный бухгалттер школы себе ставить 300% надбавок из стимулирующего фонда, а педагогам школы некоторым не ставить совсем?

Уважаемая Людмила, стимулирующие надбавки устанавливаются в баллах для разных категорий работников школы. Распределением стимулирующих надбавок занимаются соответствующие комиссии (у педагогов и УПП они разные), директор только утверждает окончательный вариант в приказе. Никто в школе не имеет право ставить сам себе стимулирующие надбавки.
Спросить

Отсутствие стимулирующих выплат для заместителя директора школы

Прописка влияет на поступление в речевую школу - комиссия ТПМПК направила, но завуч предупреждает о малых шансах

Отказ директора школы в подвозе детей в соседнюю школу - имеет ли он на это право?

Учитель, перешедший в другую школу, лишен стимулирующих выплат - справедливо или нет?

Учитель начальных классов борется за право работать в выбранной ею школе

Заявление директора о приеме совместителей из других школ в вечернюю школу и УКП - законные действия или нет?

Вопрос о праве спортивной школы на аренду спортзала в общеобразовательной школе

Директор государственной школы отказывает в приеме ребенка, перешедшего в другую школу - законные основания и возможные решения
