Возможно ли продлить отпуск по уходу за двойней на 1,5 года за свой счет?
опубликован 23.07.2018, 15:01
27 августа у меня истекает срок декретного отпуска по уходу за двойней. Возможности выйти на работу пока нет. Могу ли я взять отпуск за свой счёт ещё на 1,5 года?
Добрый день! Новый закон позволяет не потерять рабочее место и в том случае, если женщина решит, что ее ребенок нуждается в более долгосрочном уходе (до исполнения ему четырех с половиной лет). Согласно Трудовому Кодексу РФ основания могут быть следующие: семейные обстоятельства, долговременная болезнь и другие причины (ст. 128 закона № 197-ФЗ от 30 декабря 2001 г.).
Но в этот период государственное пособие, и выплата от работодателя назначать не будут и дальше продлевать отпуск будет нельзя, иначе сотрудница потеряет работу, и закон будет на стороне работодателя. Однако, плюсом является тот факт, что включаются периоды отпусков по уходу за детьми в страховой стаж, причем при одновременном рождении нескольких детей срок удвоится. То есть, если родилась двойня, в страховой стаж пойдут не полтора, а 3 года.
Вам, необходимо написать заявление на имя руководителя предприятия, и изложить суть просьбы поэтапно с указанием конкретных сроков.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 час
Отпуск за свой счет дается по согласованию с работодателем. Если он будет непротив, то можете находиться в отпуске столько, сколько потребуется.
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 454 Поиск Регистрация