Права полицейского сотрудника - как защититься от неправомерных действий и дискриминации в службе
Работаю в полиции. Имею ребёнка 7 лет по потере кормильца тоже сотрудника Мвд. сейчас вышла замуж. Недавно наложили неполное служебное. Конфликт с командиром, он своего человека на м должность хочет. Пригрозили за все подряд вещать взыскания сейчас опять назначили с пальца проверку и грозят понижения в должности. Какие у меня есть права и что делать? Неполный ход хочу обжаловать так как тоже слепили ее.
Добрый день. Начните сначала с анализа проведенной служебной проверки. Соответствует ли проведенная служебная проверка требованиям Приказа МВД РФ от 26 марта 2013 г. N 161 "Об утверждении Порядка проведения служебной проверки в органах, организациях и подразделениях Министерства внутренних дел Российской Федерации". Далее посмотрите соразмерно ли наказание совершенному проступку. Если видите там сплошные нарушения напишите для начала жалобу в юридический отдел МВД, либо в суд (но как у меня было в практике моего паренька замордовали и потом все равно уволился потянув за собой начальника полиции которые его доставал). Ну а в дальнейшем смотрите сами, стоит ли работать на постоянной нервотрепке где каждый Ваш шаг будет под микроскопом, либо просто найдете выгодный перевод. Удачи и успехов Вам в решении проблем с руководством.
Спросить
У меня имеется неполное служебное дисциплинарное взыскание. Начальник назначил очередную служебную проверку по мне с понижением по должности. Я на 5 месяце беременности имеют право понизить? Как защититься?
До 31.05.16 г. работал в фскн в должности старшего оперуполномоченного. При переводе в мвд предложили должность оперуполномоченного, мотивируя тем, что больше должностей нет (хотя сотрудникам проработавшим меньше меня в 2-3 раза предлагают должности старших оперуполномоченных). Взысканий, за чтобы можно было бы понизить не имею. В качестве варианта сохранения должности, предлагают ехать в дальние районы. Насколько правомерно при переводе понижение? И что нужно сделать, чтобы сохранить должность? Спасибо.
В отношении сотрудника полиции возбуждено уголовное дело по статья 286 часть 1 УК РФ, на основании постановления судьи он отстранен от выполнения служебных обязанностей по должности старшего участкового уполномоченного полиции, в течении 4-х месяцев он не выходит на работу. Из ОВД позвонили и сказали, что назначили служебную проверку по поводу не исполнения отдельных поручений начальника, т.к. сотрудник освобожден от должности участкового, а не от исполнения обязанностей. В соответствии с п.5 и 6 ст. 73 Приказа МВД № 342 я не имею права исполнять служебные обязанности, правомерно ли назначение служебной проверки и должен ли сотрудник выходить на работу?
Можно ли вывести должность за штат без согласия сотрудника? Сотрудник занимает позицию директора, ему предлагают подписать заявление на понижение должности и зарплаты, а в с случае, если он откажется, грозят вывести должность за штат, что это значит? Если он не согласится перейти на должность ниже сегодняшней, что может сделать работодатель с юридической стороны? Как правильно поступить? Увольняться он тоже не хочет.
Я сотрудник полиции. Мне обьявили взыскание в виде понижения в занимаемой должности. Могу ли я подать рапорт на увольнение в связи с выходом на пенсиию со своей должности, не переназначаясь на нижестоящую должность?
Через какое время, можно снять взыскание "неполное служебное" для сотрудника полиции в ОМВД (как да звание на подходи)
Являюсь заместителем командира взвода ППСП, капитан полиции. После комиссии по служебной дисциплине и профэтике, было принято решение о понижение в должности, но ввиду того, что все офицерские должностя заняты, собираются предложить должность полицейского. Комиссия была проведена во время несения службы. Законно ли это будет. Проработал в полиции 14.6 лет, имеются взыскания: замечание, НСС, которые были мне объявлены в этом году из-за конфронтации с руководством, ранее взысканий не было.
Я являюсь, сотрудником фсин. Стаж более 10 лет. за всю службу одни благодарности, но недавно получил предупреждение о неполном служебном соответствии. Сейчас хочу устраиваться в полицию на офицерскую должность. Хотел спросить повлияет это взыскание на прохождение всех проверок по поводу поступления на службу в полицию?
На работе есть 2 одинаковые должности, одну ставок сокращают. 1 сотрудник в этой должности работает 2 года, другой только 1 месяц. Сотрудница работающая 1 месяц беременна. Одного сотрудника из двух сократят с предложением понижения должности без потери зарплаты. Кого могут сократить в приоритете? Или беременная может отказаться от перехода на другую должность и остаться работать на этой? И тогда пострадает сотрудник работающий 2 года?
