Мало того, что я работаю 25 часов в сутки, без выходных и праздников за 15 тысяч, так он ещё и среди ночи может позвонить...

Вопрос №1447111 из г. Дмитров
опубликован 06.11.2011, 17:42

Я гражданин узбекистана, работал в жко электриком без оформления больше года, ,утром я пришел на работу, а мой начальник мне сказал, что я тебя выгнал т.к.вчера не смог до меня дозвониться в 23.00 (в какой-то квартире не было света). я попросил его о расчете за отработанное время (прошлый месяц и начало ноября), а он мне ответил, что ничего не заплатит, т.к.выгнал. Мало того, что я работаю 25 часов в сутки, без выходных и праздников за 15 тысяч, так он ещё и среди ночи может позвонить... как мне быть с оплатой за отработанное время? Куда мне обратиться, если я гастарбайтер?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Соколов Дмитрий Геннадиевич

Юрист Москва, стаж 20 лет

4.7 44441 отзыв

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен. (ст. 16 ТК РФ) Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. (ст. 67 ТК РФ).

Таким образом, если есть те или иные доказательства, которые могут с достоверностью подтвердить факт Вашего фактического допущения к работе – можно в судебном порядке доказывать, что Вы там работали и взыскивать зарплату. Данное дело представляется довольно сложным и поэтому без надлежащего сопровождения в суде, думаю, будет тяжело доказать что-либо.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Мало того, что я работаю 25 часов в сутки, без выходных и праздников за 15 тысяч, так он ещё и среди ночи может позвонить...

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Дмитров

Похожие вопросы