Я получила диплом о высшем педагогическом образовании в 2010 году в июле месяце.
В ноябре месяце 2010 года устроилась на работу в детский сад воспитателем. Но официально начала работать с 1-го декабря. Должны ли мне доплачивать 40% , ставку молодого специалиста.
Молодыми специалистами считаются лица не старше 35 лет непосредственно (не позднее трех месяцев с начала учебного года в год окончания образовательного учреждения высшего или среднего профессионального образования) после окончания образовательного учреждения высшего профессионального или среднего профессионального образования (независимо от формы получения образования), поступившие на работу по специальности (педагогической либо при соответствии профиля педагогической деятельности специальности (квалификации), указанной в дипломе), при условии выполнения нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), учителя начальной школы - независимо от объема педагогической нагрузки.
Статус молодого специалиста устанавливается однократно и действует в течение трех лет.
Статус молодого специалиста продлевается (на срок до трех лет) в следующих случаях:
- призыв на военную службу или направление на заменяющую ее альтернативную гражданскую службу;
- направление на стажировку или обучение с отрывом от производства по основному месту работы;
- поступление в очную аспирантуру для подготовки и защиты кандидатской диссертации;
- предоставление отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет.
Органы исполнительной власти города Москвы:
1) предоставляют социальные гарантии молодым специалистам;
2) содействуют профессиональной адаптации молодых специалистов.
Порядок и условия предоставления социальных гарантий молодым специалистам устанавливаются Правительством Москвы.
Закон г. Москвы от 20.06.2001 N 25 (ред. от 14.07.2010) "О развитии образования в городе Москве" (с изм. и доп., вступающими в силу с 01.01.2011)
Педагогическим работникам государственных образовательных учреждений города Москвы Правительством Москвы устанавливается специальная система стимулирующих выплат к ставкам заработной платы и должностным окладам:
доплаты в размере 40 процентов ставок (должностных окладов) молодым специалистам, а имеющим диплом с отличием - в размере 50 процентов в течение трех лет работы; (в ред. Закона г. Москвы от 22.04.2009 N 8)
Правительством Москвы могут устанавливаться другие стимулирующие выплаты.
(в ред. Закона г. Москвы от 22.12.2004 N 91) В административных округах, районах города Москвы за счет средств соответствующих бюджетов возможно установление иных стимулирующих выплат.
Государственные образовательные учреждения города Москвы - это образовательные учреждения, находящиеся в собственности города Москвы и финансируемые за счет средств бюджета города Москвы.
Для получения надбавки вы должны быть Педагогическим работникам государственного образовательного учреждения города Москвы
Спросить
