Удержание части зарплаты сотрудника для погашения долга за ремонт оборудования - правомерно ли это?

Вопрос №1457957 из г. Краснодар
опубликован 16.11.2011, 13:23

У меня на работе в мою смену, при перестановке мебели и оборудования произошло короткое замыкание в проводке, начальник сказал, что по моей вине вышло из строя оборудование. Он утверждает, что ремон оборудования обошелся ему в 40 тысяч рублей, и теперь он будет удерживать из моей зарплаты суммы, для погашения стоимости этого ремонта. Оборудование как только отремонтировали, сразу продали. Моя заработная плата составляет 15 тысяч рублей, когда подошло время получения заработной платы, начальник мне выдал только 3 тысячи рублей, и сказал что остальное выдаст позже. Через несколько дней я напомнил, ему про заработную плату, на что он ответил, что все остальное удерживает в счет погашения долга за ремонт. Насколько это правомерно?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Квактун Раиса Николаевна

Адвокат Краснодар, стаж 30 лет

4.7 6580 отзывов

Денис,добрый день! Если указанное не предусмотрено в трудовом договоре и вы не являетесь материально-ответственным лицом, действия начальника неправомерны. Опишите ситуацию в заявлении и подайте в трудовую инспекцию и в проркуратуру за необоснованное удержание с заработной платы. Желаю удачи

16.11.2011, 15:50

Спасибо, Раиса Николаевна! Именно так и предполагал действовать, но нужно было мнение квалифицированного специалиста. Вы действительно помогли.

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 63 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Удержание части зарплаты сотрудника для погашения долга за ремонт оборудования - правомерно ли это?

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы