Закрыл один больничный и тут же открыл другой. Нужно закрытый больничный предоставлять на работу или предоставить потом сразу все?
опубликован 27.09.2018, 17:32
Закрыл один больничный и тут же открыл другой. Нужно закрытый больничный предоставлять на работу или предоставить потом сразу все?
Доброго дня!
Для начисления вам страховых выплат по больничному листу, вы можете предоставить в отдел кадров или бухгалтерию первую часть листка нетрудоспособности.
Работодатель обязан будет вам провести его начисление, так к в ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 N 255-ФЗ, ФЗ 624 Н это четко указано
Работодатель обязан вам оплатить незакрытый листок нетрудоспособности. Но!
При условии, если вы приносите незакрытые больничные листы с даты начала больничного, а не откуда-нибудь с середины. Например, если вы ушли на лечение с 01.01.2018 г., и первый листок нетрудоспособности у вас был с 01.01.18 по 31.01.18, второй с 01.02.18 по 28.02.2018, и вы принесли второй, то второй вам не оплатят без первого.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 26 минут
А ДОЛЖЕН ли я нести первый листок или я по закону могу предоставить потом сразу все?
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Смоленск
Похожие вопросы
Порядок сдачи больничных на биржу труда - все одновременно или по одному?
Если один больничный закрыт а другой открыт в этот день я получу зп за больничный который закрыл?
Перепутан порядок закрытия больничных листов – кто прав?
Сотруднице не засчитали больничный из-за недостатка бумажной волокиты
Возможность открытия двух больничных листов в разных поликлиниках одновременно
Можно ли получить выплату за закрытый больничный, если открыт новый вместо него?
Как правильно отнести больничные на работу при закрытии?
В какой срок следует предоставлять закрытый больничный лист?
Об экстренной ситуации на работе - требуют эпекриз, но больничный лист закрыт и перенесен в отпуск
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут