Невыплата зарплаты по логопедии - что делать в такой ситуации?
опубликован 30.09.2018, 19:43
Здравствуйте.
Если дополнительная работа надлежаще оформлена - есть дополнительное соглашение к трудовому договору на совмещение или отдельный трудовой договор на совместительство, приказ об установлении доплаты за совмещение или о приеме на работу по совместительству и т.п., то Вы вправе обратиться в суд за взысканием заработной платы за отработанное время.
Если у Вас было совмещение (это наиболее вероятно), то работодатель вправе письменно уведомить Вас о снятии дополнительной работы за три рабочих дня. Если такого уведомления не было, а вы фактически работу логопеда выполняли, должны оплатить.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 2 часа
Юристы ОнЛайн: 48 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Вопрос о начислении отпускных на 0.5 ставки при работе по совместительству
Неправильное начисление зарплаты
Возможно ли сочетание работы психолога и логопеда на совместительство?
Несправедливое сокращение ставок воспитателям в коррекционном детском саду - как вернуть свои часы?
Вопрос по начислению отпускных на 0.5 ставку при работе по совместительству
Невыплата заработной платы - Может ли работодатель вычесть оплату за отработанный период?
Неверные условия ипотеки - можно ли оспорить повышение процентной ставки?
Неправильное начисление зарплаты в детском саду - к кому обратиться?
Новая циклограмма для учителей-логопедов - сколько времени уходит на документацию на 0,8 ставки?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут