Условия учета по безработице для работника по гражданско-правовому договору и требуемые документы и справки

Question

На каких условиях ставят на учет по безработице в центр занятости человека работавшего по гражданско-правовому договору? Какие документы или справки могут понадобиться (Справка о среднем заработке не дается в данном случае)? И как будет начисляться пособие?

Кабирова Юлия Владимировна · Accepted Answer

Добрый день!
Органы службы занятости принимают решение о признании гражданина, зарегистрированного в целях поиска подходящей работы, безработным не позднее 11 дней со дня предъявления органам службы занятости паспорта, трудовой книжки или документов, их заменяющих, документов, удостоверяющих его квалификацию, справки о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы (пункт 2 статьи 3 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 07.03.2018) "О занятости населения в Российской Федерации")
В пункте 1 статьи 31 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 07.03.2018) "О занятости населения в Российской Федерации" определено, что пособие по безработице выплачивается гражданам, признанным в установленном порядке безработными
Согласно статье 33 Закона РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 07.03.2018) "О занятости населения в Российской Федерации", пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям (за исключением указанных в статье 34 настоящего Закона) в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели с пересчетом на 26 недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), и признанным в установленном порядке безработными, начисляется:
o	в первом (12-месячном) периоде выплаты:
o	в первые три месяца - в размере 75 процентов их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);
o	в следующие четыре месяца - в размере 60 процентов;
o	в дальнейшем - в размере 45 процентов, но во всех случаях не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;
o	 (в ред. Федерального закона от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
o	во втором (12-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.
Пособие по безработице начисляется гражданам с первого дня признания их безработными. (пункт 3 статьи 31 Настоящего закона)
Желаю Вам удачи!

Ниценко Василий Анатольевич · Answer

Здравствуйте, Наталья!

Постановка на регистрационный учет осуществляется государственными учреждениями службы занятости населения при предъявлении гражданами следующих документов:

а) паспорт гражданина Российской Федерации или документ, его заменяющий;
б) для граждан, относящихся к категории инвалидов, - индивидуальная программа реабилитации инвалида, выданная в установленном порядке и содержащая заключение о рекомендуемом характере и об условиях труда (далее - индивидуальная программа реабилитации).

При постановке на регистрационный учет граждане могут предъявить в том числе следующие документы:

а) трудовая книжка или документ, ее заменяющий, а также трудовые договоры и служебные контракты;
б) документы об образовании, документы об образовании и о квалификации, документы о квалификации, документы об обучении, документы об ученых степенях и ученых званиях;
в) справка о среднем заработке за последние 3 месяца по последнему месту работы;
г) документы, подтверждающие прекращение гражданами трудовой или иной деятельности в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
д) документы, подтверждающие отнесение граждан к категории испытывающих трудности в поиске подходящей работы, предусмотренной статьей 5 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".

Однако нужно понимать, что договор гражданско-правового характера по своей правой природе не является трудовым, соответственно вести речь о среднем заработке не приходится.

При таких обстоятельствах можно рассчитывать на минимальный размер пособия по безработице, на 2018 год он составляет - 850 рублей.

Условия учета по безработице для работника по гражданско-правовому договору и требуемые документы и справки

Юридические услуги в Москва

Похожие вопросы

Что делать, если центр занятости требует справку о регистрации безработного, но предыдущее место работы закрылось?

Как поступить, если мое последнее место работы ликвидировано и мне не могут выдать справку о заработке?

Как получить пособие по безработице без печати на справке о среднем доходе от ликвидированной организации?

Возможность участия в центре занятости без справки о средней зарплате и вопрос о получении пособия по безработице

Справка о пенсионных выплатах как замена справке о среднем заработке при получении пособия по безработице в другом регионе

Проблемы с оформлением пособия при увольнении по соглашению сторон из-за задержки справки о среднем заработке от работодателя

Можно сформулировать заголовок следующим образом - Размер пособия при увольнении по ст.ТК РФ

Постановка на учет в центр занятости без справки о среднем заработке

Не ставят на учёт в центр занятости т.к. нет справки о среднем заработке. Куда можно пожаловаться?

Включение лиц со второй группой инвалидности в реестр центра занятости и начисление пособия по безработице

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59