Получившему боенный title - Необходимо написать заявление по собственному желанию во время больничного для получения оплаты

Question

Я нахожусь на больничном руководитель позвонил и сказал прийти написать заявление по собственному, я до 8 на больничном, если сегодня напишу заявление мне оплатят больничный.

Степанов Евгений Сергеевич · Accepted Answer

Здравствуйте Наталья, увольнение работника в период временной нетрудоспособности по инициативе работодателя незаконно. Исключением является случай увольнения по собственному желанию или ликвидация предприятия.
Если работник обращается с заявлением, в котором изъявляет желание прекратить трудовые отношения, то его увольнение во время больничного возможно.
В письме Федеральной службы по труду и занятости поясняется, что работник имеет право предупредить работодателя о предстоящем увольнении, как в период работы, так и в период его нахождения в отпуске либо во время болезни. День увольнения также может выпасть на любой из указанных периодов, в том числе возможно увольнение последним днем больничного листа. Поэтому в том случае, если срок предупреждения об увольнении составляет 14 дней, работодатель должен произвести увольнение в день, который указан в заявлении об увольнении по собственному желанию.
По соглашению работника и работодателя работник может не отрабатывать 14 дней перед увольнением, если у вас такой случай, тогда больничный вам оплатят только до даты увольнения.

Яковлева Ольга Валерьевна · Answer

Увольнение по собственному желанию потому так и называется, поскольку для такого увольнения необходимо Ваше желание и соответствующее волеизъявление. Таким образом, понуждать Вас написать такое заявление никто не имеет никакого права. Угрозы неоплаты больничного в данном случае не основаны на законе, поскольку согласно ст. 183 ТК РФ при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику соответствующее пособие. Частью 2 ст. 5 Закона N 255-ФЗ предусмотрено, что пособие по временной нетрудоспособности выплачивается, если заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней с даты прекращения работы или деятельности либо в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования. То есть, если Вы даже бы и написали такое заявление и в течение 30 дней заболели, работодатель обязан был бы оплатить Вам больничный лист. Обращаю Ваше внимание, что ч. 6 ст. 81 ТК РФ установлен запрет на увольнение работника по инициативе работодателя в период его временной нетрудоспособности.

Колковский Юрий Валерьевич · Answer

Да оплатят, но вы не обязаны писать заявление, если не хотите увольняться.

Получившему боенный title - Необходимо написать заявление по собственному желанию во время больничного для получения оплаты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Курган

Похожие вопросы

Отказ руководителя оформить заявление на увольнение во время больничного.

Как правильно оформить заявление на административный отпуск в связи с изменением названия организации?

Работник на больничном просят написать заявление на увольнение - будут ли выплачены больничные?

Если находясь на больничном я напишу заявление на увольнение мне оплатят больничный?

Проблемы с больничным - что делать, если врач не позвонил при положительном тесте на covid?

Проблемы с увольнением по собственному желанию - возможно ли восстановление на работе?

Как поступить, если находишься на больничном, но работодатель требует написать заявление об увольнении по собственному желанию?

Могу ли я получить оплату за больничный при увольнении по требованию работодателя?

Вопрос оплаты процесса переименования - оплатят ли простой при написании заявления за свой счет?

Начисление декретных без заявления на декретный отпуск - возможно ли?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59