Возможность взять творческий отпуск и искать работу в другом городе - ограничения и перспективы для сотрудников детской школы искусств
Работаю в детской школе искусств 26 лет. По семейным обстоятельствам вынуждена сменить место работы. Могу ли я взять творческий отпуск и искать работу в другом городе. На какой срок может директор предоставить мне этот отпуск.
Данный отпуск предоставляется на срок до года.
Статья 335 Трудового кодекса.СпроситьДлительный отпуск педагогических работников
Педагогические работники организации, осуществляющей образовательную деятельность, не реже чем через каждые 10 лет непрерывной педагогической работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года, порядок и условия предоставления которого определяются в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
Я работаю учителем, хочу взять творческий отпуск. Нашла работу в другом селе, но эта работа временная. Но в тоже время хочу сохранить свою постоянную работу. Во время творческого отпуска можно работать в другой школе?
Работаю преподавателем в Детской школе искусств. Мой очередной отпуск закончился 25 августа 2014 г. Мне необходимо по семейным обстоятельствам отлучиться на 2 недели с 16.11.2014 г. Могу ли я просить 14 дней в счет будущего отпуска, может мне директор отказать?
Скажите пожалуйста, я проработала в одном городе и в одной школе 15 лет, по семейным обстоятельствам мне пришлось переехать в другой город и сменить место работы. Я работаю учителем. Вопрос: могут ли мне оказать в аттестации, потому что я проработала в новой организации 5 месяцев? Хотя результаты своей работы предоставлены за последние 5 лет с предыдущего места работы.
Имеет ли право администрация детской школы искусств предоставить академический отпуск по семейным обстоятельствам учащемуся на основании заявления родителей и в соответствии с локальным актом учреждения Положение о порядке предоставления академического отпуска. Имеет ли место быть данное положение в детской школе искусств (статус школы - муниципальное бюджетное образовательное учреждение дополнительного образования детей)
С 13 августа 2013 года я ушла в годичный творческий отпуск. Но по семейным обстоятельствам мне нужно вернуться на работу. Могу ли я вернуться на прежнее место работы? Спасибо.
Я работаю учителем 20 лет, по семейным обстоятельством нужно уехать в другой город. Хочу воспользоваться правом взять длительный отпуск на 1 год. Могу ли я во время этого отпуска работать в другом городе по той же специальности? Имею ли я право работать через год на прежнем месте работы?
Я являюсь директором детской школы искусств (совмещение), в этой же школе основная работа педагога. Сколько дней отпуска мне положено как директору? Спасибо!
Отпуск по уходу за ребенком (3 года) заканчивался в конце июня, я работала в детском саду, но по семейным обстоятельствам жила в другом городе. Попросила директора дать мне отпуск за свой счет на 2 месяца, чтобы решить семейные вопросы, но получила отказ, вынуждена была написать заявление об уходе. Детский сад с июля не работал. Правильно ли поступил директор отказавшись мне. Могу ли я чего-то сейчас добиться? Прошло почти 2 года. Я - многодетная мать.
Имеет ли право преподаватель детской музыкальной школы (основное место работы) взять отпуск на год, отработав 10 лет в школе, но при этом оставаться работать совместителем в другом детском учебном заведении?
Нахожусь в декретном отпуске работаю в школе. В сентябре собиралась выйти из отпуска на работу, но обстоятельства сложились так, что живу теперь в другом городе. Стала искать место работы по месту жительства и мне пообещали работу возле дома. При этом еще получилось так, что ребенку понадобилось лечение на море и я взяла отпуск для оформления пролета, так что когда я вернусь из отпуска, мне срочно надо будет переходить на новое место работы. Я хотела уйти переводом из одной школы в другую, но на нынешнем месте работы мне сказали, что теперь не существует такого понятия как перевод. Хотя на новом месте работы наоборот обещали дать отношение на перевод. Плюс насчитали несколько дополнительных дней отпуска так, что я еще должна буду находиться в отпуске. Можно ли на самом деле уйти с переводом? И можно увольняться во время отпуска?