Имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Право на эжегодный оплачиваемый отпуск во время отпуска по уходу за ребенком

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет и работаю не полный рабочий день. Имею ли я право на эжегодный оплачиваемый отпуск, во время отпуска по уходу за ребенком? Или взять два отпуска уже после полутора лет?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Вопрос об ежегодном оплачиваемом отпуске после отпуска по беременности и родам

Предусмотрен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по беременности и родам, если я в 2016 году после отпуска по беременности и родам брала оплачиваемый отпуск. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-лет. А 29 мая ухожу в отпуск по беременности и родам.

Подробнее

Интересно

4 ответa

Вопрос о возможности взять ежегодный оплачиваемый отпуск сразу после отпуска по уходу за ребенком и количество дней

29 дек моему ребенку исполняется 3 года и я обязана выйти на работу после отпуска по уходу за ребенком. Могу ли я взять ежегодный оплачиваемый отпуск сразу с 29 декабря, если до ухода в декрет, 2 недели неиспользованного отпуска присоединили к отпуску по уходу за ребенком в 2012 г.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как получить отпуск по уходу за ребенком после ежегодного оплачиваемого отпуска?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Скоро выходить на работу. Хочу сразу взять ежегодный оплачиваемый отпуск, т.к. я его не отгуляла. Вопрос такой: имею ли я право после ежегодного оплачиваемого отпуска написать заявление на предоставление отпуска по уходу за ребенком до трех лет?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Возможно ли взять ежегодный отпуск после декрета и уволиться без наработанных дней отпуска?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет. Могу ли я взять ежегодный оплачиваемый отпуск после декрета и потом уволиться (дней отпуска наработанных нет)?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Можно ли учительнице, находящейся в отпуске по уходу за ребенком

Я учитель, нахожусь в отпуске по уходу за реб до 3 лет. Имею ли я право по окончанию этого отпуска потребовать сразу же ежегодный оплачиваемый отпуск.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск после декретного отпуска и ухода за ребенком до 1,5 лет

Я до 1,5 лет находилась в декретном отпуске и по уходу за ребенком, после вышла на работу, имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Возможно ли взять основной оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребёнком в новой организации?

Пока я находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет, произошло слияние двух организаций. Но я не отгуляла ещё свой ежегодный основной оплачиваемый отпуск за отработанный год. Могу ли я взять ежегодный основной оплачиваемый отпуск сразу же после отпуска по уходу за ребёнком до 1,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Материальная помощь к отпуску - привилегия для сотрудников, вышедших по уходу за ребенком до 3 лет

Положена ли материальная помощь к отпуску сотруднику, который вышел с отпуска по уходу по ребенком до 3 лет и уходит в ежегодный оплачиваемый отпуск?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск после декретного отпуска - вопросы и разъяснения

После окончания отпуска по беременности и родам я написала заявление на ежегодный оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком. Бухгалтер утверждает что я должна выйти на работу после декретного отпуска и только после этого имею право уйти в ежегодный отпуск. Верно ли это?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Имею ли я право на ежегодный оплачиваемый отпуск после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?

Бесплатный вопрос юристам онлайн