Не прошел комиссию медицинскую при устройстве на работу, теперь и не оплатят её стоимость работодатель?
опубликован 19.02.2019, 15:55
Не прошел комиссию медицинскую при устройстве на работу, теперь и не оплатят её стоимость работодатель?
Здравствуйте, согласно ст.213 ТК РФ, работодатель обязан оплатить вам медицинскую комиссию при приёме на работу, вне зависимости от того, приняли вас или нет. Законодательство предусматривает два вида оплаты такого мед. осмотра:
1. Путём договора с мед. организацией осуществляющей осмотр;
2. Оплата работнику по факту.
Если оплатили сами, то пишем заявление работодателю, прикрепляем квитанцию об оплате. В случае отказа - в суд.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 14 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 63 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сыктывкар
Похожие вопросы
Возможно ли получить дубликат медицинской комиссии для трудоустройства после прекращения контракта?
Не оплачивают медицинскую комиссию
Денежные затраты за первичную медицинскую комиссию при устройстве работу работодатель должен возместить?
При устройстве на другую работу мне опять оплачивать мед.
Как сохранить рабочее место, если не прошел ежегодную медицинскую комиссию после предыдущей в феврале?
Можно ли уволить человека по состоянию здоровья, несмотря на медицинскую комиссию и заключение о пригодности к работе?
Возврат денежных средств после устройства на работу - когда это возможно?
Возмещение затрат на санитарную книжку и медицинскую комиссию - обязанность работодателя
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут