У учредителя возникли какие-то проблеммы и он скрылся из города.
опубликован 12.02.2012, 15:27
Согласно ст. 280 Трудового кодекса руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Вам нужно учесть, в каком состоянии находится фирма: дебиторка, кредиторка и т.д. все нужно подчистить, что к Вам не могло быть претензий в дальнейшем.
Заявление об увольнении направьте учредителю ценным письмом и с уведомлением по его адресу нахождения, но лучше будет, если вы все-таки лично с ним поговорите.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
На Ваш вопрос заочно ответить сложновато. Надо - устав читать, трудовой договор. Какая ответственность у директора и есть ли она. Если Вас волнует судьба фирмы - работайте.
Если хотите уволиться, то этот порядок надо смотреть в документах.
Всего доброго.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Архангельск
Похожие вопросы
Смена генерального директора в ООО - порядок, сроки и заверение решения единственного учредителя
Долги предприятия - что делать, если единственный участник и директор хочет уволиться
Участие учредителя при ликвидации ООО - необходимость присутствия при обращении к нотариусу
Назначение нового учредителя-директора в частное образовательное учреждение - процедура и возможные последствия
Изменение решения единственного учредителя о назначении генерального директора - влияние на трудовой договор
Как уведомить налоговую о прекращении должности директора ООО и какие документы необходимо предоставить
Как продлить избрание единственного учредителя на должность директора ООО?
Как уволиться с должности директора ООО без замены и трудового договора?
Оформление трудового договора для директора ооо - когда делать запись в трудовую?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут