Как уволиться без двухнедельной отработки при наличии двух детей на иждивении?
У меня двое детей одному 2 года второму десять хочу уволиться без двух недельной отработки так как нашла другую работу и буду оформлять ребенка в садик. Могу ли я уволиться без отработки или нужна более веская причина. На иждевении двое детей. Какая статья мне поможет. Спасибо.
Отдельной нормы, позволяющей вам уволиться без двухнедельной отработки не существует. Это может быть сделано по соглашению с работодателем при наличии уважительных причин. Как правило, необходимость ухода за ребенком является такой уважительной причиной. Судебная практика это подтверждает.
Спросить
Напишите, что вам необходим отпуск по уходу за ребенком с последующим увольнением. Отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, а вашему 2, поэтому пусть ваше руководство задумается.
СпроситьЯ работаю в компании с 19.07.12 г, в этом году отгуляла отпуск, а теперь хочу уволиться, так как нашла другую работу, но без двух недельной отработки меня не увольняют, и на новой работе ждать две недели не согласны, как мне поступить, можно ли уволиться как нибудь без отработки?
Я 21 января 2013 года я принята на работу, на время отсутствия основного работника. Сейчас хочу уволиться без отработки и устроится на другую работу, к сожалению получилось так что неожиданно для меня приказ вышел в тот же день как я подала документы, на месте моей работы без двух недельной отработки увольнять меня не хотят категорически, у меня на иждивении двух летний ребенок, мне срочно нужно уволиться.
Я нашла другую работу, более оплачиваемую. Могу ли я уволиться с предыдущего места работы без отработки двух недель. У меня двое детей: 5 лет и 2,5 года. Я слышала, что работадатель обязан уволить без отработки, если есть дети до 14 лет. так ли это? и как правильно тогда написать заявление наувольнение? Заранее спасибо.
Здраствуйте, скажите пожалуйста есть какой нибудь закон по которому я могу уволиться без двух недельной отработки? (Работаю в городской больнице бюджетное учрежденее.) Дело в том, что нашла другую работу, там ждать не будут меня.
Скажите пожалуйста как лучше мне уволиться с работы без скандалов на другую более высокооплачиваемую
, когда существует порядок о двух недельной отработке. Спасибо.
Определение права на увольнение без двух недельной отработки при наличии ребенка в возрасте 4,5 года
Я хочу уволиться с работы и перейти на другое место. Имею ли я право уволиться без двух недельной отработки, так как у меня ребенку 4,5 года? Или работадатель может меня заставить отрабатывать.
Такой вопрос я хочу уволится с работы, но мне нужно без отработки так как нашла другую работу, у меня есть ребенок до 14 лет. Можно ли уволится без отработки?
Здравчтвуйте, у меня такой вопрос, могу ли я уволиться без отработки (причина нашла другую более высокооплачиваемую работу). У меня двое маленьких детей (2 года и 3 года). Заведующая отказываеться подписывать заявления и говорит чтоб я писала по собственному, но тогда придеться отрабатывать. Подскажите пожалуйста как сделать, и на какую статью я могу опиреться?
Хочу уволиться с работы и не хочу отрабатывать 2 недели, как можно заявление написать без отработки, может везкая причина есть какая то.
Здравствуй, мне нужно уволиться без отработки, в связи с уходом на другую работу. Могу ли я уволиться без 2 х недельной отработки? У меня есть сын 8 лет. спасибо.
