В данное момент я работаю на частном предприяти. У меня ребенок 3,5 года, который часто болеет. Помимо простудных заболеваний (около 5 дней в два, три месяца), у него проблемы с ножками, при которых нужен массаж и ЛФК каждые 3 месяца, и проблемы с сердцем (обследования раз в пол года). В связи с этим, я часто пропускаю работу, а недавно меня попросили написать по собственному желанию, т. к. отпросы и дни за мой счет руководство предприятия не устраивают. Бабушек и дедушек у меня нет, муж работает вообще без выходных, а няня просто не по карману. Не работать не могу, т. к. материальные проблемы. Знаю, что отпуска по уходу за ребенком до шести лет лет у нас в России не существует. Может есть что-то другое, что позволит мне сохранить рабочее место и уделять время ребенку. Спасибо.
нет Ирин. такого закона к сожалению нет. Но с другой стороны и уволить вас никто не имеет права, если нет оснований. больничные = это не основание для увольнения. поэтому они и просят вас уволиться по собственному желанию. не делайте этого. если будут сильно давить, обратитесь в прокуратуру
Спросить
