Моральный вред - работодатель выдал недостоверную справку о зарплате, суд взыскал упущенную выгоду
опубликован 08.08.2019, 13:32
Добрый день. Упущенная выгода и моральный ущерб это два разных понятия.
Упущенная выгода это финансовые потери, которые вы понесли в результате чьих либо неправомерных действий.
Моральный ущерб. Это грубо говоря душевные переживания, выраженные в денежном эквиваленте.
3 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Нет, упущенная выгода сама по себе не является критерием для заявления и расчёта морального вреда, но вот возможные психологические переживания, потери, скандалы, ухудшение здоровья и т.д. могут и будут основой для морального ущерба, но проблема в том, что его надо доказать, можно заявить любой размер и суд снизит до любой суммы (со 100 000 до 1 000 - легко).
В таком случае, да, будет.
Полагаю да. Только разумно оценивайте сумму морального вреда. В одном из пленумов Верховного суда говорится, что возмещение морального вреда не должно способствовать неосновательному обогащению.
Возможно, недостаточно полно выразился.
Иными словами, подача последующего /отдельного иска о возмещении морального вреда (со ссылкой на судебный акт), будет ли иметь положительный для меня результат?
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 456 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Компания требует дополнительное возмещение - как защитить себя в суде?
Двойное возмещение морального вреда - Как директор предприятия может вернуть сумму уплаченную в счет компенсации?
Выигран суд о возмещении вреда на 400 т.р. из-за бездействия пристава в 2016 году - возможны ли дополнительные иски?
Что указать в исковом заявлении
Возможно ли взыскать упущенную выгоду
Выезд на встречную полосу - виновница нанесла легкий вред и получила штраф
Ущерб от самовольного закрытия магазина - возможные моральный вред и упущенная выгода
Иск к УК - возмещение ущерба от залива квартиры, включая упущенную выгоду и моральный вред
Иск при затоплении - госпошлина и возможные ущербы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут