Удержания с зарплаты через бухгалтерию достигают 25%, но ещё 50% списывается непосредственно с карты по решению суда. Как поступить, если общая сумма удержаний составляет 75% от заработной платы

Здравствуйте, уважаемая Анна!

Во-первых, размер удержаний из заработной платы и иных доходов должника по исполнительным документам (это исполнительный лист или судебный приказ) определен статьей 99 Федерального закона № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве".

Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления

1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

4. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.

Во-вторых, судебный пристав-исполнитель с должника может из его заработной платы удерживать только алименты на 1-го ребенка согласно статьи 81 Семейного кодекса РФ в размере 25%, а по другим исполнительным документам (взыскание долга по договору займа и т,д.) удерживают с зарплаты по месту работы до 50% ежемесячно. При этом должник вправе обратиться с заявлением в суд на основании статьи 203 ГПК РФ о снижении размера ежемесячных удержаний из зарплаты или иного дохода.

В-третьих, взыскатель по исполнительному документы может сам обратиться в банк, где есть счет должника, с которого банк обязан будет списывать деньги с учетом положений статьи 99 Федерального закона № 229-ФЗ.

В-четвертых, судебный приказ (ЛЮБОЙ!) можно отменить на основании статей 128, 129, 112 ГПК РФ. Более подробно об этом смотрите на моей странице в разделе "Мои Публикации" в статье "Как можно отменить судебный приказ?"

Всего Вам доброго.