Кто оплатит работу в отпуске.

Здравствуйте. Согласно ст.106, ст.107 Трудового кодекса РФ, работник во время ежегодного оплачиваемого отпуска освобождается от выполнения трудовых обязанностей по должности, по которой был оформлен ежегодный оплачиваемый отпуск.

При этом, согласно ст.60.1 ТК РФ работник может кроме основной работы трудиться еще по совместительству как у того же работодателя-внутреннее совместительство, так и в другой организации - внешнее совместительство. Поэтому, если у вас оформлено совместительство, то оплатит работодатель.