Материнская компания требует вернуть начальника отдела на должность главного специалиста - правомерно ли это?
Вопрос №16521203
из г. Москва
опубликован 06.11.2019, 12:12
опубликован 06.11.2019, 12:12
Год и четыре месяц назад был назначен приказом ген. директора нашего ООО начальником отдела. До этого еще полтора года по сути исполнял эти обязанности в должности главного специалиста. Сейчас же генеральный мне сообщил, что руководитель материнской компании, курирующей наше направление, требует возврата меня на должность главного специалиста в связи с тем, что это назначение не было с ним согласовано. Никаких юридических оснований при этом не выдвигается. Но требуют написать заявление о переводе по собственному желанию. Имеют ли они право так поступать?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Александр, откажитесь писать такое заявление.
Понимаете, просить (требовать) можно что угодно. У Вас, например, на улице просят подать на пропитание, Вы же не обязаны удовлетворять такое требование.
Тут тоже, раз они требуют Ваше согласие в письменном виде, значит оно может быть, а может его и не быть. Соответственно, не давайте согласие (заявление).
06.11.2019, 12:19
Оценка автора вопроса:
Благодарю за совет. То же склоняюсь к такому решению. Посмотрим что будет дальше.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 459 Поиск Регистрация
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.8
1 955
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Троицк
Михайлов А. Л.
4.8
81
отзыв
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Москва
Панфилов А.Ф.
4.9
65 482
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Назарова Е.А.
4.5
6 926
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 28 лет онлайн
г.Красногорск
Степанов А.Е.
4.9
63 043
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Москва
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
В течение какого срока руководство должно было назначить меня начальником отдела?
Изменения в структуре компании - превращение отделов в управления и назначение руководителей групп
Администрация хочет понизить меня в должности без согласия - мои права нарушены? Как поступить?
Как это все правильно оформить в плане оформления приказов и внесения записей в трудовую книжку?
Как правильно подать заявление на изменение должности в государственном учреждении?
Оформление приказа о назначении и переводе нового генерального директора
Сокращение должности главного специалиста отдела - законно ли уведомление и правомерность выбора сокращаемого сотрудника?
Конфликт на работе - увольнение без согласия, удержания за отпуск и несоблюдение должностных обязанностей
Начальник гаража и водитель - правомерно ли уволить с должности, сославшись на пандемию?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут