Изменение законодательства - как объяснить бухгалтеру легальность моего нахождения в России в качестве воспитателя в детском саду

Вопрос №16543657 из г. Белгород
опубликован 11.11.2019, 13:48

Я гражданка Украины и работаю в детском саду с 2016 г по 2017 по патенту, а потом в УФМС мне объяснили, что так, как я воспитатель, я могу работать по договору. Сейчас 2019 год, и мне сказали в бухгалтерии, что законы изменились? Я не могу понять, как так? Если мне, на основании трудового договора и то,что я работаю воспитателем продлили регистрацию... На какой закон я могу сослаться, чтобы объяснить бухгалтеру легальность моего нахождения в России,? Я нахожусь в Белгороде! С 2016 года здесь все не так!

Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте. Вашим основанием для нахождения в России в период с 2016 по 2017 годов был патент. Далее, вы можете продлить патент ещё на 1 год. После чего вам необходимо выехать из страны, минимум на 90 дней. Продлить один патент более одного раза нельзя. Затем вы можете снова въехать в Россию и снова жить по патенту 2 года. Для того, что бы патент не аннулировали, в течение 30 дней со дня его получения вы обязаны устроиться куд-либо по трудовому договору. Должность должна примерно соответствовать той, что указана вами в патенте. Сам по себе патент отдельно, без трудового договора недействителен. Прост трудовой договор без патента не является основанием для пребывания в России. Если вам и продували регистрацию, то только на основании патента. Потому что именно патент являемы основанием для пребывания. Договор - это обязательство перед держателем этого патента.

11.11.2019, 14:31
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 3 годa
Первый ответ получен через 42 минуты

Добрый день, Лилия.

Наличие трудового договора позволяет вам работать в РФ.

12.11.2019, 14:46
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас 🙏🙏🙏 Процветания Вам!!!+
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Белгород

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских