Задано вопросов 7, из них VIP - 1
Уфа, 26.11.2019, 09:00

Халатное отношение начальства - можно ли подать иск в суд и страховой случай ли диагноз 'ишиалгия'?

Вопрос №16603669 из г. Уфа
опубликован 26.11.2019, 09:00
У мужа в командировке произошло защемление нерва в пояснице. Начальство ничего не предприняли для госпитализации. В итоге 3 дня пролежал без медицинской помощи в командировке. Можно ли подать иск в суд на начальника за халатное и безответственное отношение к сотруднику? И является ли диагноз "ишиалгия" страховым случаем?
Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Муж конечно имеет право предъявить такой иск Согласно ст 3 ГПК РФ право на обращение в суд является безусловным, не подлежащим никакому ограничению В суде вашему мужу согласно ст 56 ГПК РФ необходимо будет предоставить доказательства что начальство в нарушении ст 22 ТК РФ не предприняло мер по обеспечению безопасности здоровья Ваш муж за такое отношение вправе требовать компенсации морального вреда

Что является ли диагноз "ишиалгия" страховым случаем-здесь нужно смотреть договор страхования и Правила страхования ст 943 ГК РФ чтобы понять является или не является этот диагноз страховым случаем.

26.11.2019, 09:06
Оценка автора вопроса:
Большое спасибо!
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Иск подается не на начальника. А на работодателя. При этом надо доказать вину. А также то что этими действиями был причинен вред.

Право такое есть (ст. 392 ТК РФ).

На данном этапе можно ограничится жалобой в инспекцию труда.

По страховому случаю и конкретному заболеванию надо с врачами разговаривать.

26.11.2019, 09:01
Оценка автора вопроса:
Благодарю за потраченное время!

Здравствуйте, уважаемая Екатерина!

Во-первых, если даже ваш муж был бы дома, и у него произошло тоже самое, о чем Вы пишите, то руководитель организации его не обязан госпитализировать вашего мужа, так как он мог сам вызвать скорую помощь, в т.ч. в командировке, и ему оказали бы не только медицинскую помощь, но и выписали бы листок нетрудоспособности на основании Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного Приказом МинЗдравСоцразвития России от 29.6.2011 № 624 н.

Во-вторых, если у вашего мужа на те 3 дня, которые он во время своей командировки пролежал 3 дня, есть листок нетрудоспособности, то ему работодатель обязан в этом случае согласно положений Федерального закона №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» выплатить пособие по временной нетрудоспособности.

Если у него нет листка нетрудоспособности на те 3 дня, то значит у него будет прогулы, а за прогулы его работодатель может уволить на основании подп. А) пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса РФ.

Статья 81. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя

Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:

6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:

а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);

В-третьих, оснований для обращения вашим мужем в суд с таким иском нет, если ваш муж не находился в командировке вдали от населенных пунктов, где нет возможности вызвать скорую помощь.

Всего Вам доброго.

26.11.2019, 09:25
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!

В-третьих, оснований для обращения вашим мужем в суд с таким иском нет, если ваш муж не находился в командировке вдали от населенных пунктов, где нет возможности вызвать скорую помощь.

В том то и дело, что командировка находилась вдали от населенных пунктов, а точнее в поле.

26.11.2019, 15:31

Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация

Россия
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9 6 608 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 152 139 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9 43 507 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9 4 003 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Москва
Чистяков А.Е.
4.9 15 615 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5 5 187 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Волгоград
Присяч Ю.В.
5 1 739 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5 178 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5 71 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.2 68 217 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат онлайн
г.Ростов-на-Дону
Быков И.Б.
4.6 5 440 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Омск
Руденок В Н
5 3 252 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Феодосия
Бровко В.В.
5 440 отзывов
Спросить

Юридические услуги в Уфа

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских