Руководство хочет убрать со штата операторов (Шнейдер, зарядник огнетушителя, и мусора жигатель) и все объединить в разнорабочий 3 го разряда. В праве так поступать? И буду ли я в правее отказаться, так-как меня все устраивает на данный момент. Спасибо.

02.12.2019, 12:09

Спросить юриста

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68217 отзывов

Само по себе менять штатное расписание, вводя и выводя различные должности - работодатель может сколько и когда угодно. Отказаться переходить на такую должность - тоже можете сколько угодно, но в таком случае могут уволить, по описанному раскладу - по сокращению.

02.12.2019, 12:13

Спросить юриста

Сергей

Автор вопроса

0 отзывов

Работодатель обязан в таком случае повысить ЗП. Так как выросла ответственность и прибавилось обязанности.?

02.12.2019, 12:28

Спросить юриста

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68217 отзывов

Нельзя комментировать, чего не знаешь. Я - не знаю ни теперешних Ваших обязанностей и объема работы, ни грядущих.

02.12.2019, 12:30

Спросить юриста

Сергей

Автор вопроса

0 отзывов

И сохранится ли вредность? В трудовую какая будет запись тогда?

02.12.2019, 12:33

Спросить юриста

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68217 отзывов

Насчет вредности - не знаю. Если считаете, что предлагаемая работы будет вредной - требуйте проведения СОУТ такого рабочего места, она и определит.

02.12.2019, 15:23

Спросить юриста

Сергей

Автор вопроса

0 отзывов

Все 3 должности объединили в разнорабочий 3 го разряда. На все 3 по отдельности обучин. Руководство не хочит переводить постоянно с одной должности на другую и решило все Обеденнить и решило так. Они обязаны повысить ЗП, и как будет выглядеть запись в трудовой книжке.?

02.12.2019, 12:43

Спросить юриста