Право на получение отпускных после декретного отпуска - обзор случая работы преподавателем с 2014 по 2018 год.

Здравстауйте. В 2013 году отпуск быь с начала августа по середину сентября. В середине февраля 2014 ушла в декрет. На работу вышла в конце октября 2015. Очередной отпуск отнуляла с середины мая по июль. Теперь хотела отгулять отпуск которы не воспользовалась до декретного. Но мне говорят, что могут дать только часть отпуска - 14 дней. Правомерно ли это?

Трудоустроена в октябре 2007 в марте 2008 ушла в декрет. Вышла из него в сентябре 2010. ПЕРВЫЙ ОТПУСК был в августе 2011. потом сентябрь 2012 май 2013. в сентябре этого года ухожу в декрет снова. Положены ли мне еще дни кроме очередного ежегодного отпуска за 2014?

В мае 2014 года я начала работать. В ноябре я ушла в декрет. После декрета в мае меня 2015 меня отправили в отпуск и выплатили отпускные. После отпуска в июле 2015 я написала заявление об уходе до 1,5 лет. в мае 2016 я написала заявление об уходе до 3 лет. 3 года детям будет в ноябре 2017. Я собираюсь уволиться в октябре 2017. положены ли мне выплаты за неиспользованный отпуск.

На работу устроилась в мае 2011 года, в отпуск пошла в мае 2012, отработала под года и в декабре 2012 ушла в дикрет. ИЗ дикрета вышла 1 февраля 2016 года. В следующий отпуск пошла в сентябре 2016 на 28 дней, куда делись пол года отработанные до дикретного отпуска, сгорели?

Пож-та работаю на фирме с мая 2010 г. За период с мая 2010 г-май 2011 г. брала отпуск на две недели в июле 2011 г., а остальные две недели брала наличными, а за мая 2011-мая 2012 г. брала 4 недели отпуска с середины сентября по середину октября. В декрет уходить с 18 фераля, имею ли я право на еще один отпуск за период мая 2012 г по самые роды? И как сделать это мне, чтобы мне было это более материально выгодно, так как думаю что директор откажет в отпуске? Заранее спасибо.

Устроилась на работу в феврале 2010 года, в этом же году была в отпуске в июне. В 2011 в августе, 2012 - июль, 2013 - сентябрь, 2014 - август. Дни в счёт отпуска брала в 2012 году в марте на 10 дней, больше не брала. Собираюсь увольняться в июне 2015 года, а отпуск планировался в июле 2015 г. Как мне рассчитают отпускные? Спасибо.

Можно посчитать мои отпускные? После очередного отпуска с 25 августа 2013 года по 7 января 2014 я работала преподавателем в ДМШ (отпускные будут льготные), затем с 8 января 2014 года я ушла на больничный по беременности и родам. На 156 дней. Затем был отпуск по уходу за ребенком до полутора лет. (я знаю, что с больничных дней тоже начисляются отпускные, наверняка не льготные)17 сентября он заканчивается. Скажите пожалуйста, сколько дней отпускных в общей сложности мне полагается?

Я сентября 2010 года до мая 2011 года работала в гимназии 140. в мае 2011 года ушла в декретный отпуск до ноября 2013 года. И устроилась ноябре 2013 года устроилась сбербанк. И 2014 году в декабре ушла в декретный отпуск. Будет ли мне сделан перерасчет с прежней работы? Спасибо.

Я являюсь сотрудником УИС. В январе 2010 года ушла в отпуск по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет. Отпуск и материальная помощь за 2010 год мне не предоставили. В 2012 году я вышла из декретного отпуска. Мне предоставили отпуск за 2012 год, а отпускные за 2010 год выплатить отказываются. Имею ли я право требовать отпускные и на какой закон ссылаться?