Как организовать декретный отпуск после смены собственника компании и увольнения через 3 месяца работы?

Вопрос №16657080
09.12.2019, 08:42 • г. Кемерово

Я вышла с декретного отпуска в сентябре, а с 1 августа собственник поменялся. Сейчас спустя 3 мес работы заставляют уволиться, т.к должность больше не нужна. В августе следующего года ребенку только исполнится 3 года, скажите, могу ли я уйти снова в декретный отпуск, чтобы стаж не прерывался?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ирина, заявление о предоставлении Вам отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, Вы можете подать в любое время. Отпуск может быть использован в том числе частями. Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности. (Статья 256 ТК РФ)

Оценка автора вопроса:
Спасибо, теперь все ясно.