Задано вопросов 7, из них VIP - 7
Москва, 10.12.2019, 17:08

Корреспонденция сотрудника в организации - что говорит закон?

Вопрос №16664049 из г. Москва
опубликован 10.12.2019, 17:08
Всем доброго время суток! Вот первая ситуация: https://www.9111.ru/questions/16638277/ Посмотрите, что по ссылке. Там коротко по сути и отличными ответами. Сегодня моя компания мне отвечает следующие: "По поводу вскрытия Вашего письма. Мы поддерживаем Вашу бдительность относительно прав и законных интересов гражданина России, а так же стремление к изучению федерального законодательства РФ. Данное письмо было направленно на адрес организации, в которой Вы трудоустроены. Соответственно, вся корреспонденция, которая направляется на адрес организации расценивается, как корреспонденция направляемая сотруднику для исполнения трудовых функций, а так как Вы числитесь в штате организации, то сомнений в этом не возникло. Для того, чтобы в дальнейшем не возникало подобных недоразумений, рекомендуем указывать Ваш адрес регистрации по месту жительства. Дополнительно, в целях соблюдения действующего законодательства, прошу Вас предоставить копию регистрации по месту пребывания или копию страницы паспорта гражданина РФ с отметкой о регистрации по месту жительства." В связи с этим, возникает тот же вопрос: что говорит закон?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется

Добрый вечер!

Если письмо из инспекции было адресовано Вам, пусть даже по месту работы, нарушена тайна переписки.

Вы же написали уже заявление в следственный комитет о возбуждении уголовного дела по ст. 138 УК РФ в отношении тех, кто вскрыл и читал письмо.

В рамках уголовного дела, как потерпевший предъявите иск о взыскании компенсации морального вреда с преступников.

[/quote]

Статья 138. Нарушение тайны переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений

1. Нарушение тайны переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных или иных сообщений граждан -

наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года.

(в ред. Федеральных законов от 08.12.2003 N 162-ФЗ, от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

2. То же деяние, совершенное лицом с использованием своего служебного положения, -

(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

наказывается штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок от двух до пяти лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо принудительными работами на срок до четырех лет, либо арестом на срок до четырех месяцев, либо лишением свободы на срок до четырех лет.

(в ред. Федерального закона от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

3. Утратила силу. - Федеральный закон от 07.12.2011 N 420-ФЗ.

[quote]

10.12.2019, 17:25
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Здравствуйте, уважаемый Калеб! Вам действительно стоит указывать тогда для корреспонденции свой адрес места жительства согласно требованиям п.6 Правил оказания услуг почтовой связи (утв. Приказ Министерства связи и массовых коммуникаций РФ от 31 июля 2014 г. N 234). Тогда таких проблем не будет. Однако этот приказ или закон не говорят о том, что корреспонденцию, адресованную Вам, могут вскрывать. В этой связи можно предъявить претензию, а в случае отказа в ее удовлетворении обратиться в суд (ст.131-132 ГПК РФ). Предоставьте им ссылаться на норму права, на основании которой они вскрывают корреспонденцию. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!

10.12.2019, 17:09
Оценка автора вопроса:
Спасибо за помощь!

Добрый день. Есть нарушения Приказа Министерства связи массовых коммуникаций 234. Вы вправе обратиться в Роскомнадзор о проведении проверки по данным фактам. А также в прокуратуру согласно Закона о прокуратуре.

10.12.2019, 17:24

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских