
Игорь
17.09.2015, 14:31
Могут ли меня уволить, не учитывая отпуск в срок распоряжения?
29 июля я получил уведомление о сокращении а 3 августа ушел в отпуск,5 октября мне выходить на службу но отдел кадров говорит что 5 октября меня уже могут уволить т.к. срок 2 месяца распоряжения истек. Могут ли меня уволить?. ведь отпуск в срок распоряжения не входит.
Читать ответы (1)