Возможно ли уволить по состоянию здоровья, если нахожусь на больничном более 2,5 месяцев?
Могут ли меня уволить из за того что долго нахожусь на больничном (уже более 2,5 месяцев)? могут ли меня за это уволить по состоянию здоровья?
Уважаемый Сергей!
Ознакомьтесь с правилами выдачи больничных листков, для получения ответа на ваш вопрос.
В соответствии с Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 1 августа 2007 г. N 514 "О порядке выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности" при заболеваниях и травмах лечащий врач сначала выдает листок нетрудоспособности на срок до 10 календарных дней.
При необходимости этот же врач может продлить больничный до 30 календарных дней.
Если же и через 30 дней работник не выздоравливает, то вопрос о дальнейшем лечении и продлении листка нетрудоспособности будет решать клинико-экспертная комиссия (КЭК), которую формирует главный врач медицинского учреждения.
Если эта комиссия сочтет благоприятным прогноз дальнейшего лечения, то больничный продлевается до полного восстановления трудоспособности, но на срок не более 10 месяцев.
В отдельных случаях (травмы, состояния после реконструктивных операций, туберкулез) листок трудоспособности может быть продлен на срок не более 12 месяцев, с периодичностью продления по решению врачебной комиссии не реже чем через 30 календарных дней.
Когда этот срок истечет, больной направляется на медико-социальную экспертизу (МСЭ), где будет решаться вопрос о продолжении лечения или установлении группы инвалидности.
Успехов Вам и удачи и С уважением адвокат Вячеслав Николаевич. г. Екатеринбург, если будут вопросы позвоните по тел. 89058077472, 89538212969, или напишите на адрес эл. почты 9058077472@mail.ru
У тех граждан, которые признаны инвалидами, срок временной нетрудоспособности завершается датой регистрации направления на медико-социальную экспертизу.
Лицам, не признанным инвалидами, больничный лист продлевается до восстановления трудоспособности или повторного направления на МСЭ.
Если продолжительность пребывания граждан в стационаре превышает в общей сложности 30 календарных дней, то в графе "Подпись врача" таблицы "Освобождение от работы" проставляется подпись лечащего врача и председателя врачебной комиссии. Если период пребывания в стационаре составляет менее 30 календарных дней, достаточно подписи лечащего врача.
СпроситьРаботаю 11 лет во вредном цехе 1 сетка щас нахожусь на больничном уже 5 месяцев с сердцем могут меня уволить по состаянию здоровья.
Я на больничном нахожусь более трех месяцев с травмой ноги. Меня работодатель может уволить из-за того что я долго нахожусь на больничном?
Я являюсь аттестованным сотрудником МВД. Во внеслужебное время (выходной день) в результате наезда на меня транспортного средства я получил травмы, которые расцениваются как тяжкий вред здоровью. Слышал что как сотрудник я не могу находится на больничном более 4 месяцев, иначе ввк и могут уволить по состоянию здоровья. Лечение займёт около года. Далее должен восстановиться полностью. Могут ли меня уволить если я нахожусь на стационарном лечении в больнице свыше 4 месяцев и дальше амбулаторное лечение.
Влияет ли длительное отсутствие на работе по состоянию здоровья на возможность увольнения из полиции
Я работаю в полиции (милиции) за 2011 год на больничном находился в сумме более 4 месяцев (больничные листы прерывались, были разные заболевания) могут ли меня уволить по состоянию здоровья.
Хотела узнать могут ли меня уволить из за того что я долго нахожусь на больничном.
Я нахожусь на больничном в связи с заболеванием короновирусной инфекции, уже более 2 месяцев. Меня могут уволить из-за длительного больничного?
