Вопрос о компенсации проезда для неработающего члена семьи в РКС - положено ли и на каком основании?

Работаю в бюджете в этом году льготный отпуск. Вместе со мной в отпуск едет сын. Он заканчивает 11 класс и ему исполняется 18 лет. Поездка запланирована с 6 июля а 9 июля сыну 18 лет. Работодатель отказывается оплачивать проезд в обратную сторону на ребенка. Мотивируя это тем что школу он закончил а студентом еще не является. Имеет ли право работодатель отказать в оплате проезда, если нет то на какую статью закона нужно ссылаться доказывая свою правоту.

Если супруг сотрудник УФСИН был в основном отпуске в марте, а член семьи планирует поехать в отпуск в июле месяце компенсируют ли ему проезд как для члена семьи?

Я проживаю в районах Крайнего Севера. Работаю в федеральном учреждении. У меня есть право на проезд в отпуск мне и моим детям. 25 марта моему старшему сыну исполнилось 18 лет, начало отпуска 1 июля. Мы едим поступать в ВУЗ. сын на иждивении. Бухгалтерия отказывает оплатить проезд сыну, так как ему исполнилось 18 лет. Вопрос правы ли они? Сын же не работает, только заканчивает 11 класс. Спасибо.

Проживаю на крайнем Севере г. Магадан. Положено ли мне оплата проезда к месту поступления в ВУЗ на ребенка. Ребенку 18 лет. Заканчивает 11 класс.

Согласно фз о статусе военнослужащих мне положен 1 раз в год бесплатный проезд и членам моей семьи но у нас установлено что на меня и одного члена семьи правомерно ли это? если да то должны ли мне возместить компенсацию за стоимость проезда моего моему ребенку.

Я проживаю в Камчатском крае. Раз в два года мне положена оплата проезда в отпуск мне, и членам моей семьи находящимся у меня на иждивении. Моей дочери в декабре 2011 года исполнилось 18 лет. Она заканчивает 11 класс средней школы. Т.Е. находится у меня на иждивении. Муж не работает, зарегистрирован в службе занятости. Оплатят ли мне проезд в отпуск на мою дочь?

Муж и жена работают в одной организации, оба имеют право на оплату проезда в отпуск 1 раз в два года. Будет ли оплачиваться проезд в отпуск их ребенку, если супруги по очереди в свои отпуска брали его с собой. Допустим, первый год жена с этим ребенком ездила в отпуск, на следующий год муж с этим же ребенком едет в отпуск. Ему в обоих случаях положена оплата проезда, как члену семьи?

На работе по коллективному договору существует оплата проезда в отпуск по России раз в два года члену семьи неработающему, иждивенцу. При уходе в отпуск у меня не было такого члена семьи. Т.е жены. В отпуске женился. По выходу из отпуска предоставил проездные документы на оплату проезда жены. Работодатель отказывается оплачивать проезд жены в связи с тем что член семьи у меня не был два года. Ссылается на это. Нигде не сказано два года в браке до и после. Есть трактовка раз в два года и все. Раньше проезд никогда на члена семьи не брал. Все официальные документы есть свидетельство о браке, трудовая подтверждающая факт, что жена не работает и проездные билеты о нахождении в отпуске. Как решить данный вопрос?

Скажите считаются ли компенсация 25% от оплаты за детсад, которые ежемесячно возвращаются - доходом у неработающего члена семьи? И не могут ли на основании этого отказать в оплате проезда у мужа на работе (мне как неработающему члену семьи). Проживаем в районах крайнего севера. Заранее спасибо.