Так как произошло сокращения штата, мне предложили ниже оплачиваемую работу, ну мне на работу только через 2 месяца?
опубликован 11.05.2012, 05:30
Может ли работодатель сократить работника, учащегося заочно в ВУЗе, находящегося в учебном отпуске для защиты диплома или перевести его на ниже оплачиваемую работу?
Так как произошло сокращения штата, мне предложили ниже оплачиваемую работу, ну мне на работу только через 2 месяца? Могут ли они меня сокротить если я откажусь от предлогаемой работы? И заплатят ли компенсацию, если сократят? P.S. И еще я получил все деньги за 4 месяца подготовки и защиты дипломной работы.
сокращение было именно штата? есть приказ по предприятию? ликвидируются должности и штатные еденицы?
при сокращении за два месяца уведомляются работники, под роспись. им предлагаются вакантные должности, в том числе и нижеоплачиваемые. ваше дело согласиться или отказаться.
при сокращении вам положены соответствующие выплаты, предусмотренные ТК РФ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 8 часов
Юристы ОнЛайн: 56 из 47 454 Поиск Регистрация