Нужно ли заново проходить медосмотр при смене работы после месяца работы на пищевом производстве?
опубликован 26.03.2020, 07:38
Здравствуйте
Использовать результаты ранее пройденного медицинского осмотра нельзя даже в том случае, если заключение о профессиональной пригодности потенциального работника было получено за день до его трудоустройства на новую работу. На это прямо указывают положения ст. 213 Трудового кодекса РФ, согласно которым работодатель обязан вновь поступающего на работу сотрудника отправить на первичный медосмотр. Причем исключений из данного правила действующее законодательство не предусматривает, поэтому на практике сотрудники отделов кадров придерживаются указанного мнения и направляют на прохождение повторного обследования всех потенциальных сотрудников без исключения, вне зависимости от давности прохождения ими предыдущего медосмотра.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 дня
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тула
Похожие вопросы
Повторный медосмотр при смене работы в детском саду номер 1 - правила и последствия несоблюдения требований
Нужно ли проходить медкомиссию в больнице перед устройством на новую работу, если она была пройдена 3 месяца назад и годна месяц?
Необходимость прохождения медкомиссии при переходе на другую работу через 4 месяца.
Медкоммисия при устройстве на работу - должен ли я проходить ее заново для учебы и как долго она действительна?
Повторный медосмотр через месяц - нужно ли это и как часто проводить обследование?
Нужно ли проходить мед комиссию заново после увольнения и перехода на новую работу в аналогичной сфере?
Необходимость прохождения медицинского освидетельствования при устройстве на новую работу
Есть ли необходимость прохождения двойной медкомиссии при устройстве на вторую работу?
Как получить копию медкомиссии от военкомата для трудоустройства
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут